Управляющий медицинским центром

Управляющий медицинским центром (г. Рязань)

«Ист Клиника» — сеть из 11 специализированных медицинских центров в Москве и Московской области. Мы объединяем доказательную медицину, современную реабилитацию и высокий уровень сервиса.
Работаем без навязывания услуг, с уважением к врачу и пациенту.
Здесь врач — эксперт, а пациент — партнёр.

В связи с открытием нового филиала в Рязани приглашаем в команду управляющего медицинским центром.

Важно!
Перед началом работы предусмотрено полностью оплачиваемое обучение в Москве продолжительностью 1–2 месяца.

Мы понимаем, что переход в новую должность требует поддержки, поэтому на период обучения:

• сохраняется заработная плата;
• компания полностью оплачивает проживание;
• обучение проходит под руководством опытных управляющих и центрального офиса;
• после успешной аттестации вы возвращаетесь в Рязань и возглавляете новый филиал.
• Это полноценная программа подготовки руководителей, которая позволяет уверенно начать работу в новой должности.

Чем предстоит заниматься:

• организовывать работу медицинского центра и управлять ежедневной деятельностью филиала;
• руководить командой врачей, администраторов, ассистентов и младшего медицинского персонала;
• участвовать в подборе, адаптации и развитии сотрудников;
• обеспечивать выполнение ключевых показателей эффективности филиала;
• анализировать показатели работы, выявлять точки роста и улучшать внутренние процессы;
• обеспечивать высокий уровень сервиса и удовлетворенности пациентов;
• выстраивать эффективное взаимодействие с главным врачом и центральным офисом;
• решать организационные и нестандартные рабочие вопросы.

Мы будем рады познакомиться, если вы:

• имеете опыт управления командой от 2 лет;
• работали в сфере услуг (преимуществом будет опыт в частной медицине, клиниках, медицинских центрах или реабилитации);
• умеете работать с финансовыми показателями и принимать управленческие решения;
• способны объединять команду, мотивировать сотрудников и создавать рабочую атмосферу;
• готовы обучаться корпоративным стандартам и внедрять их в работу филиала;
• готовы пройти обучение в Москве перед открытием филиала.

Мы предлагаем:

• достойный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально в зависимости от опыта и компетенций);
• официальное оформление по ТК РФ;
• график работы 5/2;
• полностью оплачиваемое обучение в Москве (1–2 месяца);
• проживание за счет компании на весь период обучения;
• сопровождение наставника и поддержку центрального офиса;
• возможность возглавить новый филиал сети и принимать участие в его развитии с первых дней работы;
• льготное медицинское обслуживание для сотрудников и членов их семей;
• специальные условия на диагностику и консультации специалистов;
• сильную корпоративную культуру, основанную на уважении, командной работе и профессиональном развитии.

Почему выбирают «Ист Клинику»

Наши руководители отмечают три главных преимущества работы в компании:

• понятные стандарты управления и поддержка центрального офиса;
• возможность реально влиять на развитие клиники и команды;
• уважительное отношение к сотрудникам и долгосрочный подход к развитию каждого руководителя.

Если вы хотите не просто управлять филиалом, а участвовать в развитии современной медицинской сети, формировать сильную команду и видеть результат своей работы, будем рады познакомиться с вами.