Head of Business Development

Леста Игры разрабатывает игровые проекты в различных жанрах, смело экспериментирует с инструментами и технологиями.

В команду центрального маркетинга ищем сильного коммерческого лидера с предпринимательским мышлением, который может организовать партнёрство, посчитать его выгоду и дойти с партнёром до сделки.

Чем предстоит заниматься:

• Стратегией направления: выстраиванием с нуля стратегии бизнес-девелопмента и партнёрств для компании — целей, приоритетов, критериев выбора партнёров;
• Ключевыми партнёрствами: переговорами и заключением сделок с крупными игроками рынка — контент-платформами, ритейлом, финтехом, телеком-операторами;
• Бизнес-моделью партнёрств: нужно понимать и просчитывать экономику каждого из партнёрств: что оно приносит нам и партнёру, где наша выгода и как она отражается на конкретных бизнес-показателях;
• Развитием основных направлений: контентными партнёрствами (кино, музыка, развлечения, мероприятия) и привлечением аудитории через смежные сферы (ритейл, FMCG, финтех);
• Развитием киберспорта: выстраиванием партнёрской модели развития киберспорта — через лицензирование и работу с профильными игроками рынка, а не через прямые крупные вложения;
• Наращиванием аудитории: нужно использовать партнёрства как рычаг привлечения молодой аудитории в наши проекты;
• Внутренним стейкхолдер-менеджментом: предстоит защищать стратегию внутри компании, выстраивать коммуникацию с продуктовыми командами и топ-менеджментом, доводить проекты до результата.

Мы ожидаем:

• Сильный коммерческий и бизнес-бэкграунд — уровень коммерческого директора или директора по партнёрствам, опыт монетизации партнёрств;
• Понимание индустрии развлечений — в идеале геймдева, но мы рассмотрим и кандидатов из смежных сегментов (контент-сервисов, медиа, entertainment'а, финтеха) с глубоким пониманием рынка;
• Подтверждённый опыт переговоров и сделок с крупными компаниями (например, c экосистемами, телеком- и ритейл-компаниями, банками);
• Умение раскладывать любое партнёрство на цифры и бизнес-логику — «работаем с партнёром X, это приносит нам Y»;
• Развитый навык защиты идеи внутри компании и выстраиваний отношений с продуктовыми командами, способность устранять межкомандные противоречия;
• Понимание устройства киберспорта и принципов его монетизации;
• Разговорный английский язык.

Будет плюсом:

• Опыт работы в игровых или крупных развлекательных продуктах, а также медиабрендах;
• Действующая сеть контактов среди контент-платформ, экосистем, ритейла и финтеха;
• Опыт запуска партнёрского направления или бизнес-юнита «с нуля».

Будет плюсом:

• Работу в аккредитованной IT-компании.
• Расширенный полис ДМС.
• Доплаты по больничным листам и days off.
• Компенсацию спорта и оборудованные спортивные зоны в офисе.
• Компенсацию питания.
• Подарки и выплаты сотрудникам на значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей).
• Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами.
• Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами.
• От 500 до 1000 ед. игрового золота на ваш аккаунт в игре ежедневно.
• Work-life balance: приходим в офис с 8 до 11, уходим с 17 до 20.