Вас ждет возможность возглавить динамичную команду и влиять на развитие клиентского портфеля, реализуя свои лидерские и управленческие навыки.
Чем предстоит заниматься: - Полный цикл управления продающей командой: подбор, адаптация, мотивация, наставничество, развитие сотрудников;
- Постановка задач и контроль выполнения плановых показателей;
- Личные продажи и развитие действующего портфеля клиентов;
- Осуществление кросс-продаж, пролонгация договоров, проведение сервисных встреч;
- Привлечение нового бизнеса и возврат ушедших клиентов.
Наши пожелания к кандидату: - Опыт управления командой продаж от 2 лет
- Навыки постановки задач и контроля выполнения планов
- Умение развивать клиентский портфель и работать с клиентами
- Коммуникабельность и лидерские качества
- Опыт личных продаж от 3 лет
- Знание финансовых продуктов: ИСЖ, НСЖ, ДСЖ
Что мы предлагаем: - Работу в крупной федеральной компании – Лидере на рынке страхования жизни;
- Прозрачную систему мотивации без ограничений по доходу – оклад + ежемесячный, квартальный и годовой бонус, в том числе бонус за перевыполнение плана;
- Регулярное обучение для команды на региональном и федеральном уровне;
- Возможность участия в различных конкурсах и мотивациях - лучшие сотрудники получают подарки и награды от компании;
- Оформление по ТК РФ с первого дня работы;
- Современный комфортный офис в центре города;
- Пятидневная рабочая неделя в графике с 9 до 18.
КАПИТАЛ LIFE – крупнейшая агентская компания на российском рынке страхования жизни, занимающая 1 место по числу действующих долгосрочных договоров накопительного страхования жизни в России!
Компания входит в число лидеров рейтинга лучших работодателей России HeadHunter-2025 среди крупных страховых компаний.
КАПИТАЛ LIFE – неоднократный лауреат премий INVESTOR AWARDS, «Финансовая элита России», «Финансовый Олимп», «Лучшие социальные проекты России», «Время инноваций», «Права потребителей и качество обслуживания», «Лучшие в России», а также признанный лидер цифровой трансформации на рынке страхования жизни!