Менеджер по продажам В2В

Описание вакансии

ООО «Позитив» — это саратовская компания с почти 20-летним опытом в производстве новогодних подарков для детей и корпоративных клиентов. Мы специализируемся на создании уникальных, авторских подарков, которые не просто радуют, но и несут ценности наших клиентов.

Наша миссия и ценности:

Авторский подход: разрабатываем уникальные дизайны мягких игрушек, упаковки, развивающих игр;
Индивидуальные концепции: подарки, которые доносят ценности и смыслы клиентов — будь то радость для сотрудников или благодарность партнёрам;
Развитие HR-бренда: помогаем компаниям укреплять лояльность сотрудников и партнёров;
Постоянное развитие: мы пробуем, ошибаемся, учимся и идём к цели!

Мы гордимся сотрудничеством с крупнейшими российскими компаниями: ВТБ, Сбер, S7 Airlines, Роснефть и многие другие.

Наши достижения:

Более 17 лет стабильного роста;
Более 5000 клиентов;
Работа с крупнейшими игроками рынка;
Постоянное масштабирование и стремление к лидерству.

В связи сростом компании и расширением штата объявляется набор на должность "Менеджер по продажам подарков / Удаленная работа"

Обязанности:

Поиск и привлечение новых клиентов, выход на ЛПР, (исходящие звонки и переписки);
Участие в тендерах, составление договоров, разработка персональных КП;
Ведением полного цикла сделки – от первого звонка до заключения сделки;
Взаимодействие с дизайнерами, контроль оплат;
Развитие долгосрочных отношений с новыми и действующими клиентами, работа с базой;
Работа в CRM-системе, отчетность;

Требования:

Успешный опыт активных B2B-продажах от 1 года;
Опыт холодных телефонных звонков и поиска новых клиентов;
Опыт работы с CRM-системами (Bitrix24, amoCRM или аналогами);
Умение выгодно презентовать продукты клиентам;
Инициативность и желание профессионально развиваться;
Отличные коммуникативные навыки, умение вести переговоры и принимать решения в спорных ситуациях, умение убеждать, нацеленность на результат;
Ответственность, внимательность, пунктуальность, грамотная устная и письменная речь, целеустремленность;

Условия:

Работа из дома, формат онлайн;
Достойная оплата труда 2 раза в месяц (оклад + %);
Крутая система бонусов за перевыполнение планов;
График работы 5/2 с 8.00 до 17.00 или с 9.00 до 18.00;
Эффективная система обучения и наставничества в период стажировки и дальнейшей работе;
Регулярное обучение и повышение квалификации за счет компании;
Профессиональный и материальный рост;
Работа в стабильной компании, дружный и молодой коллектив, развитая корпоративная культура;
Руководство, которое слушает и слышит своих сотрудников;