Аналитик 1С:ТОИР

«ДиПОС» проводит поиск кандидата на должность Аналитик 1С:ТОИР

Мы предлагаем:

• Интересную работу в стабильной компании;
• Возможности профессионального и карьерного роста;

Обязанности:

• Анализ текущих процессов технического обслуживания и ремонта оборудования;
• Описание бизнес-процессов ТОИР в нотации BPMN 2.0: заявки, дефектация, плановые ремонты, внеплановые ремонты, аварийные простои, обслуживание, осмотры, ППР;
• Подготовка функциональных требований, технических заданий, ролевых моделей, пользовательских сценариев и заданий разработчикам;
• Участие в настройке справочников оборудования, видов ремонтов, причин простоев, регламентов обслуживания, маршрутов согласования и ролей пользователей;
• Проработка интеграций с 1С:ERP, 1С:ЗУП, складом, закупками, производственным учетом и системами диспетчеризации со стороны 1С:ТОИР;
• Участие в проектировании модели учета запасных частей, материалов и трудозатрат;
• Настройка и контроль корректности данных по оборудованию, узлам, агрегатам, инвентарным объектам и местам эксплуатации;
• Подготовка отчетности по ремонтам, простоям, КТГ, затратам, заявкам, план-факту ППР и эффективности ремонтной службы;
• Обучение пользователей и подготовка инструкций;
• Сопровождение опытной эксплуатации, сбор обратной связи от пользователей, описание ошибок и доработок;
• Участие в развитии системы после запуска.

• Опыт работы аналитиком 1С:ТОИР, бизнес-аналитиком или консультантом по автоматизации производственных/ремонтных процессов;
• Понимание процессов технического обслуживания и ремонта оборудования на производственном предприятии;
• Знание принципов построения справочников оборудования, ремонтных единиц, узлов, агрегатов, видов работ и регламентов обслуживания;
• Опыт описания бизнес-процессов, подготовки требований, технических заданий и пользовательских сценариев;
• Понимание логики 1С:ERP в части учета ОС, производства, складского учета, закупок, затрат и номенклатуры;
• Понимание роли 1С:ЗУП в части учета персонала, графиков работы, табелей, трудозатрат и производственного персонала;
• Умение общаться с производственными, ремонтными, складскими, экономическими подразделениями;
• Способность переводить требования пользователей на язык конкретных настроек, ролей, документов, регистров и отчетов;
• Опыт участия во внедрении или сопровождении информационных систем;
• Умение выявлять противоречия в требованиях и предлагать рабочие варианты решения;
• Грамотная письменная речь для подготовки протоколов, инструкций, схем процессов и постановок.

Будет преимуществом:

• опыт внедрения 1С:ТОИР;
• опыт работы на производственном предприятии;
• понимание показателей КТГ, MTBF, MTTR, план-факт ППР, аварийности, доступности оборудования;
• опыт построения отчетности для главного механика, главного энергетика, службы эксплуатации, производства и руководства;
• знание принципов учета простоев оборудования и влияния простоев на производственный план;
• опыт интеграции 1С с ERP, SCADA;
• понимание учета запасных частей, минимальных остатков, заявок на закупку и списания материалов на ремонт;
• опыт подготовки данных к миграции: оборудование, паспорта, регламенты, графики ППР, история ремонтов;
• умение работать с BPMN;
• понимание архитектуры 1С, ролей, прав, регистров, документов и отчетов;
• опыт работы с Jira или аналогичными системами управления задачами.

Ключевые компетенции:

• системное мышление;
• умение разбираться в сложных производственных процессах;
• внимательность к деталям;
• способность структурировать хаос в требования, схемы и задачи;
• умение задавать правильные вопросы пользователям;
• самостоятельность и ответственность за результат;
• навык коммуникации с разными уровнями сотрудников: от слесаря и мастера до главного инженера и финансовой службы;
• умение фиксировать договоренности и доводить задачи до внедрения;
• ориентация на практический результат, а не только на красивое описание процесса.

Ожидаемый результат работы:

По итогам работы кандидата предприятие должно получить:

• структурированную модель учета оборудования;
• настроенные и описанные процессы заявок, ремонтов, осмотров и ППР;
• понятные роли и зоны ответственности пользователей;
• интеграцию ТОИР с ERP, ЗУП, складом, закупками и производственным учетом;
• достоверные данные по ремонтам, простоям, затратам, материалам и трудозатратам;
• отчетность для контроля эффективности ремонтной службы.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Заработная плата по результатам собеседования;
• График работы: 5/2
• Ежегодный основной оплачиваемый отпуск - 28 дней;
• Территориальное расположение рабочего места: Ивановская область, Ивановский район, с.Ново-Талицы, ул Цветаева, д.1/2
• Работа в дружном коллективе;
• Бесплатное питание;
• Забота о здоровье каждого сотрудника, ДМС;
• Доставка до места работы транспортом предприятия;
• Паркинг для сотрудников;
• Путевки для детей сотрудников в оздоровительные лагеря отдыха.