SEKVOYA — сеть магазинов женской одежды с бесплатным шопингом со стилистом.
Мы ищем активного middle performance-маркетолога, с горящими глазами, который возьмёт на себя платные каналы, подрядчиков и коммерческий результат с трафика.
Что нужно будет делать?
- Вести платную лидогенерацию на запись к стилисту: таргет, директ, CPA, инфлюенс;
- Искать, тестировать новые гипотезы, ставить задачи подрядчикам и контролировать их выполнение;
- Контролировать ежедневный план-факт: расходы, лиды, CPL, записи, приходы, покупки, ROMI;
- Вести фабрику тестов: гипотезы → запуск → решение (масштаб / доработка / закрытие);
- Оптимизировать воронку вместе с продажами и розницей.
Что важно:
- Понимание рекламных кабинетов, CRM, UTM-меток, CPL, ROMI, CJM до покупки;
- Практический опыт платного трафика (таргет, директ, Google Ads, CPA, инфлюенс);
- Опыт управления подрядчиками и контроля результата;
- Готовность совместно с отделом продаж и финансовым директором контролировать связку: лид → запись → приход → покупка → выручка → ROMI;
- Системность: тест-план, отчётность по гипотезам, быстрая реакция на данные;
- Опыт в нишах с продажей через заявку/запись (EdTech, бьюти, медицина, инфобиз, недвижимость) — огромный плюс!
Кто нам не подойдет:
- SMM-специалиста без опыта лидогенерации и платного трафика;
- Бренд-маркетолога без сильной performance-базы;
- Специалиста, который умеет только вести один рекламный кабинет и не управлял подрядчиками;
- Дорогого Head of Marketing / CMO с ожиданиями 250–500 тыс. ₽ и желанием заниматься стратегией без ежедневного операционного контроля;
- Кандидата, который говорит общими словами про охваты, вовлечённость и красоту контента, но не может объяснить CPL, ROMI, воронку, тесты и план-факт;
- Маркетинговые агентства: ищем сотрудника в штат; "человек-оркестр", ведущий 5 проектов параллельно.
Условия:
- График работы: 5/2, с 10 до 19
- Формат: удалённо;
- Стабильный фикс: 80 000 +KPI + премия от выручки с каналов платного трафика;
- Прямое подчинение генеральному директору;
- Трудоустройство: ИП или самозанятость.