Федеральная компания - лидер в сегменте медицинских услуг, в связи с расширением отдела, открывает вакансию Региональный менеджер по работе с корпоративными клиентами.
Что дает компания:
- Работу в стабильной и прогрессирующей отрасли с востребованным продуктом на корпоративном рынке (полный спектр платных медицинских услуг);
- 100% белую и своевременную оплату труда;
- Классно выстроенные и понятные бизнес-процессы (цели, задачи, достижимые KPI);
- Профессиональный коллектив;
- Участие в глобальных мероприятиях;
- Баланс работы и отдыха, умеренное количество командировок (СФО и ДФО), в которых есть не только работа, но и время, посмотреть уникальную природу северных регионов .
Ключевая задача:
- Привлечение и сопровождение крупных корпоративных клиентов в регионах ДВФО и Сибири (кроме Новосибирска и НСО). Продажа комплексных программ корпоративного здоровья (чекапы, ежегодное наблюдение узких специалистов), организация выездных «Дней Здоровья» на площадках заказчика и развитие медицинского туризма для сотрудников предприятий.
Обязанности:
- Привлечение крупных региональных компаний (ДВФО, Сибирь): от холодного выхода на ЛПР до заключения договоров. База клиентов предоставляется;
- Проведение переговоров с ЛПР (HR-директора, директора по охране труда, руководители по персоналу, собственники);
- Организация и проведение выездных корпоративных мероприятий («Дни Здоровья», лектории, скрининги) ;
- Выполнение плановых показателей по выручке и развитию клиентской базы.
- Ведение отчетности и работа в CRM-системе.
Какого сотрудника мы ждем:
-
Обладающего навыками ведения переговоров (в том числе телефонных, zoom, ЯТ) и проведения презентаций для ЛПР;
-
Умеющего работать с холодными звонками и возражениями.
-
Имеющего опыт B2B-продаж с длинным циклом сделки.
-
Уверенного пользователя ПК.
Наши условия и гарантии:
- Официальное трудоустройство с первого дня.
- График работы: с пн. по пт. с 9:00 до 18:00.
- Работа в современном и комфортном офисе в шаговой доступности от ст. м. Октябрьская.
-
Командировки ежемесячно 4 дня в месяц (летом без командировок).
-
Структура оплаты труда: на период адаптации в первый месяц - 70 000 ₽, второй и третий - 80 000 ₽, далее плюс KPI и квартальная премия. Средний уровень дохода - 140000-160000 руб. на руки.
-
Полная оплата перелета , отеля, трансферов + суточные+ ежедневная премия 3 000 руб./день.
-
Скидки сотрудникам и членам их семей - 50 % на все услуги центра.
-
Участие в различных мероприятиях, знакомства с ТОП - руководителями крупных компаний, медицинскими экспертами.
-
Продажа востребованных и качественных услуг компании с известным именем.
Ждем Ваше резюме!