Специалист по персоналу 1 категории (кадровое делопроизводство)

Обязанности:

• Консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений;
• Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения (приемы, переводы, увольнения, сокращения, листы нетрудоспособности и другие виды отсутствия);
• Осуществление приема, хранения трудовых книжек работников, выдача копий по заявлениям работников, подсчет трудового стажа;
• Направление уведомления о трудоустройстве бывших государственных и муниципальных служащих в порядке, установленном действующим трудовым законодательством;
• Осуществление подготовки и оформления по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;
• В соответствии с установленным порядком регистрация, учет, оперативное хранение документов по персоналу, подготовка к сдаче их в архив;
• Осуществление сбора и проверки табеля учета рабочего времени за первую половину и за отчетный календарный месяц по структурным подразделениям;
• Оформление и передача сотрудникам бейджиков и удостоверений при приеме сотрудника, а также в связи с кадровыми изменениями;
• Формирование и сдача отчетов о численности, составе и движении работников, составе уволенных работников, средней продолжительности работы работников в государственные органы.

Требования:

• Среднее профессиональное или высшее образование и дополнительное профессиональное образование программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом;
• Опыт работы со штатной численностью от 500 человек;
• Знание трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права;
• Опытный пользователь ПК: 1С: ЗУП 8, знание Alter Office приветствуется.

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя с 08-00 до 17-00, перерыв для отдыха и питания с 12-00 до 13-00;
• Официальное трудоустройство;
• Рабочее место в офисе по адресу ул. Дубровинского, 43;
• ДМС, мат. помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Очное и онлайн обучение/повышение квалификации, обучение в корпоративном университете, доступ к корпоративной электронной библиотеке;
• Дополнительные компенсационные выплаты, ежегодная индексация заработной платы;
• Ежемесячный доход - 71 000 рублей на руки;
• Ежеквартальная премия - 53 200 рублей на руки;
• Единовременное вознаграждение к отпуску (по истечению 11 месяцев);
• Дополнительные компенсации от профсоюзной организации.

Уважаемые соискатели, при соответствии всем требованиям должности мы Вас пригласим собеседование с руководителем управления.