Инженер-сметчик

Зона ответственности:

• Формирование и проверка расчетов договорной стоимости работ;
• Знание и применение актуальных сметно‑нормативных баз;
• Расчёт стоимости дополнительных и непредвиденных работ (калькуляция затрат), подготовка обоснований удорожаний;
• Анализ рыночных цен на материалы и оборудование, мониторинг поставщиков.
• Контроль соответствия объёмов и расценок в актах КС‑2, КС‑3, ведомостях объёмов работ проектной и исполнительной документации;
• Формировать пакеты документов для приёмки и оплаты работ (КС‑2, КС‑3, справки, обоснования;
• Ведение накопительных реестров по заключенным договорам, а также выполненным работам;
• Подготовка аналитических отчётов по отклонениям фактических затрат от плановых;
• Контроль лимитов и накладных расходов подрядных организаций (в т. ч. в разрезе статей затрат).​​​​​​;
• Подготовка и экспертиза договоров подряда, субподряда, поставок, дополнительных соглашений, формирования пакета документов на согласование в 1С Документооборот, согласно Регламента компании;
• Контроль статей бюджета при заключении договоров;
• Согласование условий ценообразования, порядка расчётов, гарантий, штрафных санкций;
• Вести переписку и согласования по сметным вопросам, фиксировать договорённости и изменения.

• Высшее техническое или экономическое (строительство, ПГС, экономика в строительстве);
• Опыт: от 3 лет в сметном деле на стороне подрядчика/генподрядчика при строительстве жилых многоквартирных домов;
• Уверенное владение сметными программами ГРАНД‑Смета и MS Office;
• Умение читать проектную и рабочую документацию, чертежи, ведомости объёмов;
• Внимательность к деталям и ответственность (ошибки в сметах и актах приводят к финансовым потерям);
• Знание формирования и закрытия объёмов (КС‑2, КС‑3), специфика исполнительной документации;
• Знание методик сметного нормирования и ценообразования в строительстве.

Мы предлагаем:

• Место работы: г. Серпухов, Борисовское шоссе 1, ТЦ «Корстон» ;
• График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00;
• Оформление согласно ТК РФ с первого дня работы;
• Стабильная белая заработная плата, выплачиваемая без задержек два раза в месяц;
• Льготные условия приобретения объектов недвижимости компании и участие в социальных программах, подарки для детей сотрудников компании к праздникам;
• Корпоративное обучение на собственной платформе AVA Университет и возможность прохождения индивидуального обучения на внешних платформах за наш счет;
• Система адаптации нового сотрудника и программа наставничества от центра компетенции;
• Корпоративные скидки от партнеров компании (отели, фитнес-клубы, спортивные события и т.д);
• Материальная поддержка в различных жизненных ситуациях.

Присоединяйтесь к нам, чтобы вместе достигать новых высот и создавать
будущее, полное успеха и достижений!