QA Automation Engineer (Python)

Описание вакансии

Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, работающая с 2007 года. Наш штат насчитывает 2500+ специалистов. Мы разрабатываем программное обеспечение и IT-решения в сферах Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media, Big Data, ML и многом другом.

Предлагаем присоединиться в роли QA Automation Engineer (Python) и работать над проектом заказчика.

Заказчик — это известный международный телеком-оператор, развивающий покрытия 3G/4G по всей РФ. Ставка на доступные тарифы, качественную связь и федеральный масштаб.

Почему это будет интересно?

работа в квалифицированной команде на проекте с современным техническим стеком;
возможность быть частью изменений, улучшений, запусков новых направлений.

Чего мы ждем от специалиста?

опыт работы в роли QA Automation Engineer (Python) от 3-х лет;
опыт написания автотестов на Python+pytest для backend и UI (Playwright);
уверенное знание SQL;
опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ);
понимание клиент-серверной архитектуры и HTTP‑протокола;
опыт работы с системой контроля версий Git;
базовые знания в настройке CI для автотестов;
навыки интеграционного тестирования, включая подготовку данных;
навыки нагрузочного тестирования (JMeter);
опыт работа с БД в автотестах (ORM);
опыт параллельного запуска автотестов (XDist);
применение подходов Playwright по аутентификации (storage_state, cookies, storage);
опыт автоматизированной валидации структуры и содержимого API-ответов с использованием Pydantic и/или JSON-схема, мокирование запросов через page.route;
умение перехватывать и подменять сетевые запросы в браузере или тестовом фреймворке с помощью метода page.route;
навыки мобильного тестирования;
навыки анализа утилизации ресурсов сервера при нагрузке.

Что мы предлагаем?

Хорошая зарплата: уровень обсуждается индивидуально, есть доплаты за менторство и профактивности.
Развитие: долгосрочные проекты от российских заказчиков, возможность менять направления, прозрачная система Performance Review.
Комфорт и свобода: релокейт между офисами, выбор формата работы (удалённо, офис, гибрид), адаптация для новых сотрудников.
Обучение: доступ к корпоративному порталу, митапам, конференциям (и как гость, и как спикер).
Социальный пакет: ДМС со стоматологией, частичная компенсация спорта, бесплатный английский, оплачиваемый отпуск и больничные.
Корпоративная жизнь: тимбилдинги, детские праздники, внутренние мероприятия.