Менеджер по подбору и адаптации персонала

ILLAN – это:

• Рекламное агентство по управлению коммуникацией брендов с 30-летней историей

• #31 в Рейтинге работодателей России

• Топ-3 РФ в брендинге (брендинговое агентство OTVETDESIGN)

• Топ-1 РФ в мерче и корпоративных подарках

• Успешный стартап в рознице на базе СТМ Farforite

• Аккредитованная IT-компания

• Топ-100 компаний РБК – наши клиенты

• Классная команда из 220+ профессионалов в Санкт-Петербурге, Москве и других городах.

Сейчас наша команда очень нуждается в поддержке Менеджера по подбору и адаптации персонала, влюбленного в людей и свое дело.

Что нужно будет делать:

• рекрутинг по всем направлениям агентства: от брифа до завершения адаптации новичка (70% времени);
• формирование базы кадрового резерва;
• участие во всевозможных HR проектах: рейтинг работодателей, оценочные мероприятия, внутриком и много другого – увлекательного и интересного!

Про рекрутинг подробнее:

Пребординг

• разработка стратегии подбора и далее ресерч, сорсинг, разбор откликов, мэппинг;

• проведение первичных/вторичных интервью, качественных и глубоких;

• организация тестирования и оценки кандидатов;

• составление джоб-офферов и организация выхода новичка на работу.

Онбординг

• планирование и сопровождение адаптационного периода новичков;

• организация велком- и обучающих встреч;

• проведение one-to-one с новичками, выработка совместно с руководителями стратегии в случае, "если что-то пошло не так".

Ты отлично подойдешь, если у тебя есть:

• успешный опыт работы в подборе персонала от 1 года;

• готовность, умение и желание работать с разными точечными вакансиями;

• высшее образование (управление персоналом, психология – как плюс) или близость к его завершению;

• высокая обучаемость;

• опыт работы с различными программными продуктами;

• трудолюбие, эмоциональная устойчивость, быстрый ум, энергия, порядочность, стремление к развитию в рекрутинге и HR в целом.

Круто если:

• у тебя есть опыт работы с творческими специалистами (арт-директор, граф- , web-дизайнеры, копирайтеры, креаторы и т.д.).

Что мы предлагаем:

• интересную работу, разнообразные вакансии, возможность расти и развиваться в сильной HR-команде;
• быстрее закрываются вакансии – больше возможностей позаниматься другими HR-задачами;
• полностью "белую" зарплату: оклад + премии;
• официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
• возможность гибкого начала рабочего дня (с 09:00 до 11:00);
• офис на Крестовском острове;
• ДМС со стоматологией после прохождения ИС;
• консультации корпоративного коуча-психолога для личностного роста;
• вкусные фрукты, снеки, чай, кофе и какао — все для поддержания сил креативного организма;
• возможности для обучения, корпоративные мероприятия;
• супер-подарки с первого рабочего дня в компании;
• работу в команде с партнерским подходом.