обеспечивать и контролировать своевременную поддержку запуска продуктовых инициатив с учётом финансовых и налоговых рисков;
анализировать, прорабатывать и внедрять продуктовые инициативы и изменения с точки зрения порядка учёта, безопасных договорных схем, постановки технических заданий для технической платформы, биллинга и 1С;
консультировать и поддерживать команды по нетиповым проектам и сложным вопросам;
самостоятельно поддерживать запуск продуктовых инициатив в рамках своего направления или вертикали
вести от 1 до 2 процессов своего направления или вертикали и представлять интересы отдела в процессах, которые влияют на финансовую функцию, корпоративный центр, сроки вывода продукта на рынок и Авито;
быть ключевым участником от отдела учёта продуктовых инициатив в кросс-функциональных проектах корпоративного центра и проектах, которые затрагивают все блоки учёта и влияют на финансовую функцию.
Мы ждём, что вы:
получили высшее образование в области бухгалтерского учёта, анализа и аудита или высшее экономическое либо финансовое образование;
имеете опыт работы от 10 лет, связанный с ведением бухгалтерского учёта на разных участках;
знаете требования к составлению бухгалтерской и налоговой отчётности, имеете опыт её подготовки и представления;
уверенно знаете нормы бухгалтерского и налогового законодательства и следите за текущими изменениями;
знаете основы применения ККТ в соответствии с 54-ФЗ и 422-ФЗ по применению спецрежима НПД;
имеете опыт взаимодействия с налоговыми органами и аудиторами;
работали с проектами, связанными с запуском новых направлений бизнеса в части учёта, продуктов и автоматизации учётных процессов;
формировали функциональные требования для технических команд, включая биллинг и 1С;
умеете находить релевантную информацию, применяете ее для формирования аргументированной позиции и вариантов решений, сохраняете гибкость и учитываете интересы бизнеса;
готовы искать решения для сложных задач;
умеете планировать работу, управлять задачами в условиях многозадачности и сроков, достигать результата.
Работа у нас — это:
прозрачная система премий, достойная зарплата (размер обсудим на собеседовании);
забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист;
компенсация питания;
развитие полезных навыков: на курсах для сотрудников можно прокачать искусство переговоров или выучить английский;