круглосуточный дистанционный контроль состояния и работоспособности средств цифрового и аналогового эфирного телерадиовещания, оперативное управление их работой (включение резервов, изменение режимов, перезагрузка и т.п.);
оперативное управление действиями работников аварийно-профилактических групп и оперативных дежурных в подразделениях;
своевременное предоставление необходимой информации в соответствии с действующими инструкциями;
регистрация и обработка в специальной программе инцидентов, связанных с нарушением работы технических средств цифрового и аналогового телерадиовещания, а также фиксация отклонений параметров технических средств от заданных значений;
оперативный контроль работы вспомогательного оборудования, средств технологической связи, состояния охраны объектов филиала;
участие в выяснении причин и обстоятельств нарушений штатных режимов работы оборудования;
оперативное взаимодействие с надзорными органами, энергоснабжающими организациями, коммунальными службами, МЧС, органами охраны и правопорядка с целью определения и реализации мероприятий по ликвидации нештатных ситуаций на сети телерадиовещания.
Требования:
высшее или среднее техническое образование, желательно в области связи, телекоммуникаций, радиотехники;
опыт работы на предприятиях связи и телекоммуникаций желателен;
навыки технической эксплуатации средств связи желательны;
опытный пользователь ПК (MS Office, MS Visio);
наличие дополнительных сертификатов в области связи и телекоммуникаций приветствуется;
высокая работоспособность, стрессоустойчивость, обучаемость, ответственность, способность оперативно и самостоятельно принимать решения.
Условия:
сменный режим рабочего времени (I сутки «в день»: 8:00-16:00 (в некоторые дни отсутствует для устранения переработки), II сутки «в ночь»:16:00- 08:00 следующего дня, двое суток: выходной);
работа на месте работодателя с комфортными условиями труда;
дополнительные социальные гарантии и компенсации, предусмотренные Коллективным договором: выплата материальной помощи к отпуску (1 раз в год), выплаты к юбилейным и праздничным датам (7 мая "День радио", 13 августа "День образования РТРС"), годовая премия по результатам, подарки детям к 1 сентября, Новому году, полис ДМС, страхование от несчастных случаев;
возможности для профессионального роста и развития;
дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы;
частичная компенсация на занятия спортом;
обучение (повышение квалификации) за счёт компании;
привилегии профсоюзной организации;
бронирование сотрудников, пребывающих в запасе, на период мобилизации и на военное время (в зависимости от воинской учетной специальности);