Врач-косметолог в клинику инъекционной косметологии

Мы, международная клиника инъекционной косметологии, на ежедневной основе помогаем клиентам становиться еще прекраснее и красивее с помощью контурной пластики. Клиника находится на рынке 8 лет и имеет свои филиалы заграницей.

В связи с расширением команды сейчас находимся в поиске профессионального врача-косметолога, для которого качественная работа и улыбки клиентов — самое важное.

На данный момент у нас работают 3 врача-косметолога и 3 ассистента-администратора, которые помогают врачам.

Чем предстоит заниматься?

• Проводить первичную консультацию клиентов;
• Делать процедуры с использованием инъекционных методик: контурная пластика лица и губ (full face), ботулинотерапия, мезотерапия, липолитики;
• Заниматься допродажами иных услуг клиники;
• Помогать клиентам подбирать профессиональный уход;
• Участвовать в reels и stories для наших соц.сетей.

Что для нас важно в кандидате?

• Обязательно высшее медицинское образование, специализация дерматовенерология, пройденные курсы по косметологии;
• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года;
• Владение различными инъекционными методиками;
• Наличие дипломов, портфолио, подтверждающих вашу компетентность и опыт;
• Доброжелательность, клиентоориентированность, умение расположить клиента;
• Умение работать в команде и с большим потоком клиентов.

Что мы предлагаем?

• График работы: 12-15 смен в месяц, по времени с 11:00 до 21:00 мск, без задержек и переработок;
• ЗП: ставка за выход + % от продаж услуг. Совокупный доход действующих врачей-косметологов 250 000 – 450 000 руб на руки;
• Выплаты заработной платы происходят 2 раза в месяц, без задержек;
• Клиника комфортная, с красивым интерьером, есть кухонная зона для сотрудников. Место работы: Москва-Сити, башня IQ-квартал;
• Приятная атмосфера, дружный и молодой коллектив;
• Предоставляем внутреннее обучение всем регламентам работы, препараты, расходники и униформу;
• Ассистенты-администраторы будут помогать упрощать вам работу (готовить заранее рабочее место, делать фото и видео, заполнять анкету с клиентом, озвучивать прайс и т.д);
• Скидки для сотрудников на все услуги клиники.

Этапы отбора:

• Отклик на вакансию;
• Видео-собеседование с HR;
• Пробный день в клинике, знакомство с командой;
• Выход на работу.

В сопроводительном письме прикрепите, пожалуйста, ссылку на ваше портфолио. Ждем вас в команде!