Требуется менеджер по подбору персонала С ОПЫТОМ РАБОТЫ С ВАХТОВИКАМИ либо в МАССОВОМ ПОДБОРЕ. Направление строительство. Работаем только по ТК РФ, только с вахтовиками.
Обязанности:
- Активный и быстрый прозвон поступающих заявок на горячую линию от кандидатов, откликов по базе, авито - поступающие заявки - до 100 звонков в день
- Осуществление исходящих звонков по имеющейся рабочей базе кандидатов
- Организация сбора документов для оформления по своим кандидатам (наши сотрудники работают только "в белую, по ТК РФ")
- Логистика своих кандидатов до объекта, оформление билетов, контроль доезда
- Курирование своих кандидатов во время периода адаптации на объекте (удаленно)
- Формирование своей базы вахтовиков
- Отчетность, дисциплинированное заполнение СРМ
- Наставничество над менее опытными сотрудниками (со временем, наставничество оплачивается)
- Требования:
- опыт работы в активном рекрутинге масс-найме либо с вахтовиками обязателен от полугода
- терпение, уравновешенность, корректность в общении с кандидатами и коллегами
- быстрый темп работы, дисциплинированность
- понимание специфики масс-найма (быть на телефоне со своими кандидатами во время доезда до объекта) и того, что профессия дает возможность зарабатывать много, и без потолка за счет KPI
Условия:
- работа офисная, г.Одинцово ул.Молодежная 46
- оформление по ТК РФ
- выплата зарплаты строго вовремя: оклад 50 000 на руки и KPI, совокупный доход при выполнении минимального плана подбора - 110 000 руб, средний доход наших менеджеров - от 130 000 и выше.
- сим-карта, телефон, СРМ, гарнитура - рабочее место полностью укомплектовано
- новый, комфортный офис, чай/кофе/кухня полностью оборудована
- очень удобная СРМ, которая минимизирует ручной труд
- 80% - это входящие заявки, по которым вы перезваниваете кандидатам
- минимум отчетности - все выгружаем из СРМ
- карьерный рост до ведущего менеджера/тим-лида в течение 1 года месяцев при условии выполнения плановых показателей