Цифровых сервисов сейчас много, но мы в ООО «Северсталь Цифровые решения» решили сделать фокус на единую цифровую экосистему для партнеров и клиентов COMETAL.
Мы запустили цифровую платформу по металлообработке, чтобы объединить на одной платформе производителей и потребителей для оперативного производства продукции и деталей из металла.
Сейчас мы в поиске кандидата на роль Специалиста по договорной работе.
Что нужно делать:
- Вносить контрагентов в базу САП, вести проверки контрагентов по должной осмотрительности;
-
- Предварительная оценка договора по форме стороннего КА;
- Оформлять договора закупки/реализации ТМЦ, ГОЗ контракты, давальческой переработки, оказания услуг, ГПХ, протоколов разногласий к ним и взаимодействовать с контрагентами по урегулированию разногласий;
- Оформлять спецификации, оценки рисков с учётом конкретного вида Товара;
- Вести реестр сделок, архива договоров, сбора баз данных;
- Разрабатывать нормативную документацию по сопровождению платформы, деятельности компании;
- Обеспечивать контроль за объёмом сделок для оформления одобрения крупной сделки;
- Сбор уставных документов и обмен с контрагентами;
- Претензионная работа - по просроченной дебиторской задолженности, по срокам отгрузки, по качеству Товара;
- Участвовать в автоматизации процесса документооборота.
Что для нас важно:
- Опыт от3-6 лет в должности специалиста по договорной работе, юрисконсульта;
-
Общемашиностроительные знания;
-
Знание ГК РФ, знание ТК, корпоративного права;
-
Опыт составления и работы по договорам закупки/реализации ТМЦ, давальческой переработки, оказания услуг, монтажных работ, ГПХ;
-
Опыт работы в сфере ИТ будет плюсом;
-
Навык оценки рисков и опыт ведения договоров по производству сложных изделий в машиностроении;
-
Опыт претензионной работы, сбора документов для подачи в арбитражный суд, ведение судебного процесса;
-
Опыт работы с гарантирующими инструментами в договоре, оформление договоров поручительства, страхования, банковской гарантии;
-
Продвинутый уровень владения MS Word, Excel.
Что мы предлагаем:
- возможность быть у истоков небольшой, но революции на российском рынке металлообработки;
- профессиональная среда, где руководители умеют вдохновлять, а сотрудники — настоящие профессионалы: они увлечены тем, что делают, и готовы делиться своей экспертизой;
- безграничные возможности для роста и кросс-функционального развития в крупной промышленной Agile-компании;
- открытая корпоративная культура, атмосфера доверия и сотрудничества, что является основным преимуществом нас как работодателя по результатам опроса сотрудников;
- срочный трудовой договор с возможностью пролонгации;
- работа в аккредитованной ИТ-компании, полугодовые бонусы;
- расширенная программа ДМС, программа поддержки сотрудников и членов их семьи «Добросервис» (бесплатные онлайн консультации юристов, врачей, ЗОЖ-консультантов, психологов, финансовых советников), скидки от компаний-партнеров;
- удаленный формат работы.