В ваши обязанности будет входить:
- Проведение вводных инструктажей по охране труда со всеми лицами, поступающими на работу, а также представителям подрядных организаций, выполняющим работы на объектах Предприятия.
- Рассмотрение, согласование инструкций по охране труда, осуществление учета инструкций по охране труда.
- Организация проведения специальной оценки условий труда и производственного контроля за соблюдением санитарных правил и выполнением санитарно-противоэпидемиологических (профилактических) мероприятий.
- Разработка локальных нормативных актов по вопросам охраны труда и промышленной безопасности.
- Рассмотрение разрешительных документов для организации и проведения работ, в том числе повышенной опасности.
- Работа с предписаниями и запросами органам государственного надзора: подготовка приказов (распоряжений, мероприятий) об устранении нарушений, участие в контроле за выполнением приказов (распоряжений, мероприятий).
- Подготовка документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев, происшедших на производстве, и профессиональных заболеваний.
- Подготовка и корректировка норм выдачи средств индивидуальной и коллективной защиты, в соответствии со спецификой деятельности работодателя и т.д.
Пожелания к кандидатам:
- Высшее образование по направлению "Техносферная безопасность";
- Знание нормативной документации по охране труда, электробезопасности, пожарной безопасности;
Мы предлагаем:
- Стабильность - ООО "ЕвроХим-ВолгаКалий" осваивает Гремячинское месторождение, запасов шахтного поля хватит более чем на 40 лет. Спрос на продукцию растет с каждым годом;
- Официальное трудоустройство, стабильную «белую» заработную плату, выплаты отпускных и больничных, получение налоговых вычетов и гарантированных государством выплат;
- Удобную инфраструктуру;
-
Комфортные условия для переезда в наш регион:
-предоставление обустроенного корпоративного жилья/компенсация съёма;
- компенсацию проезда к новому месту жительства вам и членам вашей семьи;
- компенсацию доставки к новому месту жительства личного имущества;
- Работу на новом современном оборудовании;
- Спецодежду одного из ведущих российских производителей за счет средств работодателя;
- Доставку до места работы и обратно корпоративными автобусами;
- Курсы повышения квалификации;
- Заботу о жизни и здоровье сотрудников:
- ДМС, включающее стоматологию,
- страхование жизни от несчастных случаев,
- санаторно-курортное лечение сотрудников предприятия; - Отдых для работников и членов их семей, детский оздоровительный отдых (для детей сотрудников предприятия);
- Насыщенную корпоративную жизнь (корпоративные мероприятия, праздники, спартакиады и др), выдачу новогодних подарков для детей сотрудников.
Удобное расположение и доступность:
- Рядом с городом проходит федеральная трасса, ведущая на юг России, ж/д станция Волгоградского региона Приволжской ж/д, где курсируют поезда пригородного и дальнего следования. До Волгограда-190 км, Ростов-на-Дону-353км, Волгодонск-114 км.
- Международный аэропорт и железнодорожный вокзал Волгограда.
Комфортная социальная инфраструктура:
-
В городе функционируют:
- 9 дошкольных организаций (детские сады-ясли);
- 5 общеобразовательных организаций (школы);
- 6 учреждений дополнительного образования (кружки, секции);
- профессиональное училище № 45;
- филиал Волгоградского колледжа бизнеса.
«ЕвроХим-ВолгаКалий» создает городскую среду для комфортного, достойного проживания сотрудников предприятия. Для этого построено 2 жилых микрорайона, в составе которых многоквартирные жилые дома, коттеджи, общежития, гостиница с рестораном и спортивным залом, детский сад). В процессе строительства также новые жилые корпуса, школа.
Котельниково - Земля Героев и места боевой славы. Здесь шли жесточайшие бои во время Великой Отечественной войны. Здесь не суждено было сбыться планам генерала Манштейна – его разгромили, не дав войскам прорвать кольцо, в которое была заключена армия Паулюса. И следов, и свидетельств тому множество.
«ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. Компания привлекает и сохраняет целеустремленных и перспективных сотрудников.