Специалист по обучению (ОТиПБ)

«ЕвроХим» – это 34 000 человек, 100+ стран, 75 предприятий.

«ЕвроХим» входит в ТОП-3 крупнейших мировых производителей удобрений.

«ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. Компания привлекает и сохраняет целеустремленных и перспективных сотрудников.

Приглашаем в команду АО "НАК "Азот" (город Новомосковск, Тульская область) Специалиста по обучению.

В Ваши обязанности будет входить:

• Проведение обучения по ОТиПБ 4-5 раз в неделю: основы охраны труда на производстве; СИЗ; безопасные методы и приемы проведения работ; оказание первой помощи на производстве.

• Ведение учета посещаемости и отчетности по участникам.

• Проверка знаний, подведение итогов проверки знаний: оформление протоколов, подписей.

• Методическая работа: обновление, совершенствование учебного материала и др. (в рамках зоны ответственности за закрепленными материалами).

• Подготовка раздаточных материалов, учебного класса.

Пожелания к кандидату:

• Высшее образование (профильное образование по ОТ и техническое/ диплом о профессиональной переподготовке в области охраны труда (не менее 256 часов).

• Удостоверение «Инструктор по первой помощи» (от 16 ч).

• Обучение по программам А, Б, СИЗ (Пост. 2464).

• Опыт работы на производстве или в ОТиПБ от 2-х лет.

• Выполнение или контроль работ повышенной опасности.

• Владение методами BBS (поведенческий аудит безопасности).

• Владение методами оценки рисков.

• Выполнение проверок средств индивидуальной или коллективной защиты.

• Знание подходов по формированию «Культуры безопасности».

• Навык управления групповой динамикой.

• Умение ясно излагать содержание, говорить простыми, понятными словами; приводить релевантные примеры и ситуации из личного опыта, связанные с темой/предметом обучения.

Условия:

• Официальное трудоустройство, постоянный трудовой договор.
• Иногородним кандидатам и членам их семьи предоставляется релокационный пакет, включающий компенсацию аренды жилья.
• Возможность для обучения, развития, профессионального роста.
• Забота о жизни и здоровье сотрудников (ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, санаторно-курортное лечение сотрудников предприятия).
• Отдых для работников и членов их семей, детский оздоровительный отдых (для детей сотрудников предприятия).
• Насыщенная корпоративная жизнь (корпоративные мероприятия, праздники, спартакиады и др)., выдача новогодних подарков для детей сотрудников.