Начинающий специалист в международную компанию СДЭК

О нас

СДЭК — это 26 лет, 43 страны, 40 000+ сотрудников и ежегодный рост в 2,5 раза. Мы — логистический партнер для тысяч интернет-магазинов и селлеров. Мы стабильны как скала, но внутри — как стартап: быстро, драйвово, с возможностью выстрелить.

Сейчас мы масштабируем команду для работы с маркетплейсами. Рынок e-commerce бурлит, клиентов — море, задача — быть тем, кто помогает им расти через нашу логистику.

Если ты читаешь это и узнаешь себя — ты нам нужен

Ты:

• Хочешь зарабатывать не "оклад, а в лучшие времена премию", а реальные деньги за реальный результат;

• Не боишься телефона и умеешь превращать "подумаю" в "давайте работать";

• Хочешь понимать бизнес изнутри: цифры, экономику, маржинальность — чтобы через год быть не просто менеджером, а экспертом;

• Не ищешь "тихое место" — тебе скучно без движения и задач.

Твои первые шаги у нас

1. Ты не один — с тобой наставник с первого дня.

2. Ты учишься анализировать их бизнес, считать выгоду и предлагать решение.

3. Ты закрываешь сделки и видишь свой результат в деньгах.

Что ты получишь взамен

Доход без потолка.
Фикс + бонусы. После адаптации — от 100 000 ₽. Лучшие — 150 000 ₽+ в первый год. Чем больше клиентов привел — тем больше заработал. Прозрачная система KPI — ты всегда видишь, сколько заработаешь в этом месяце.

Карьерный лифт, а не лестница.
Мы растим своих. Через полгода(и возможно раньше по результатам работы) — переход на следующую ступень. Схема:
Новичок → Профи → Старший менеджер → Team Lead → Руководитель направления.
У нас нет "потолка", есть только твое желание.

Обучение, которое стоит денег.
Корпоративный университет СДЭК: переговоры, экономика для селлеров, работа с возражениями. Ты выйдешь отсюда с навыками, за которые на рынке платят вдвое больше.

Среда сильных.
Ты будешь видеть, как зарабатывают лучшие, и тянуться к ним. Вокруг — амбициозные люди, которые тоже хотят роста. Это не "офис с аквариумом", это команда.

Бонусы:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ (отпуск, больничные);

• График 5/2 (10:00–19:00) — стабильность без выгорания;

• Лучшие менеджеры едут в оплачиваемое путешествие за счет компании;

• Дружеская атмосфера: поздравления, мероприятия, поддержка.

Кому это НЕ подойдет:

• Тем, кто ищет "просто работу, чтобы отсидеть с 10 до 19";

• Тем, кто боится звонить;

Как понять, что это твое?

Если ты:

• Закончил вуз или учишься на последнем курсе;

• Хочешь стартануть в B2B и e-commerce;

• Готов учиться, впитывать информацию, как губка и применять на практике

Если чувствуешь, что готов пробовать жми "Откликнуться" прямо сейчас.