Наша сеть "Piano.astana" ищет сильного руководителя отдела продаж, который возьмет под управление 3 филиала музыкальных школ и будет отвечать за выполнение планов продаж, развитие команды и рост ключевых показателей бизнеса.
Что предстоит делать:
- Управлять отделом продаж трех филиалов.
- Выполнять и перевыполнять планы по выручке и новым клиентам.
- Контролировать работу администраторов и менеджеров по продажам.
- Проводить регулярные планерки, разборы звонков и обучение сотрудников.
- Анализировать показатели отдела (конверсия, доходимость, продажи, удержание клиентов).
- Внедрять инструменты для повышения эффективности продаж.
- Работать с CRM-системой и отчетностью.
- Нанимать, адаптировать и развивать сотрудников отдела.
- Взаимодействовать с руководителями филиалов и собственником бизнеса.
- Контролировать качество клиентского сервиса на всех этапах воронки продаж.
Мы ожидаем от кандидата:
- Опыт управления отделом продаж от 2 лет.
- Опыт работы с командой от 5 человек.
- Навык построения и оптимизации бизнес-процессов.
- Умение работать с цифрами и принимать решения на основе аналитики.
- Высокие лидерские качества и ответственность за результат.
- Опыт работы в сфере услуг, образования или франчайзинга будет преимуществом.
- Знание CRM-систем и современных инструментов продаж.
Мы предлагаем:
- Оклад + бонус за выполнение KPI.
- Возможность влиять на развитие сети школ и принимать управленческие решения.
- Молодую и амбициозную команду.
- Поддержку собственника и возможность профессионального роста.
- Перспективу карьерного роста до операционного директора.
Ключевой результат должности:
✅ Выполнение планов продаж по всем трем филиалам.
✅ Рост конверсии на каждом этапе воронки.
✅ Сильная, дисциплинированная и результативная команда продаж.
✅ Стабильное увеличение выручки сети музыкальных школ.