Руководитель отдела по расчету заработной платы

Компания GRADUS предоставляет профессиональные услуги в сфере аутсорсинга персонала, разработки и реализации стратегий трейд-маркетинга и мерчандайзинга. Мы работаем с массивами данных и аналитикой, помогая клиентам принимать взвешенные бизнес-решения.

Ищем в свою команду Руководителя отдела по расчету заработной платы с активной жизненной позицией и желанием развиваться!

Обязанности:

• Управление командой (5 сотрудников);
• Полный цикл расчета заработной платы (штат более 500 сотрудников): оклады, премии, отпускные, командировки, суммированный учет, сверхурочные, больничные листы, удержания, исполнительные листы, расчеты с нерезидентами и др.;
• Расчет и контроль резервов по оплате труда (отпуска, больничные и пр.);
• Начисление и проверка налогов и страховых взносов, формирование отчетности;
• Отражение операций по заработной плате, налогам и удержаниям в бухгалтерском учете;
• Контроль корректности данных в 1С БУХ/ЗУП, участие в автоматизации процессов;
• Методологическая поддержка и участие в оптимизации процессов расчета зарплаты.

Требования:

• Опыт работы бухгалтером по заработной плате от 3–5 лет (желательно в роли старшего/ведущего);
• Уверенное владение 1С:БУХ и 1С:ЗУП;
• Знание законодательства по расчету заработной платы, налогам и взносам будет преимуществом;
• Практический опыт работы с банком и зарплатными проектами;
• Внимательность, ответственность, системное мышление и умение работать с большим объемом данных.

Условия:

• График 5/2, с 9:00 до 18:00;
• Официальное оформление по ТД с 1-го рабочего дня;
• Ежегодная индексация заработной платы и премия по результатам года;
• Достойный уровень заработной платы (обсуждается с кандидатами на собеседовании);

• Комфортабельный офис, (в шаговой доступности метро "ЦСКА");

• Возможности профессионального роста и развития;
• Развитая корпоративная культура.

Если Вы готовы стать частью нашей команды, оставляйте отклик.

Мы ждем именно Вас!