Ведущий бухгалтер

Ключевые обязанности

1. Организация бухучёта и отчётность:

   • ведение бухгалтерского и налогового учёта в полном объёме;

   • разработка и внедрение учётной политики и методологии управленческого учёта;

   • подготовка и сдача бухгалтерской, статистической и управленческой отчётности;

   • взаимодействие с контролирующими органами (ФНС, ПФР, ФСС);

   • ежемесячное, ежеквартальное и годовое закрытие периодов.

2. Контроль и анализ:

   • организация и проведение инвентаризаций (ТМЦ, основные средства, НЗП);

   • контроль документооборота и своевременного отражения операций;

   • проведение сверок расчётов с поставщиками и покупателями;

   • управление дебиторской и кредиторской задолженностью;

   • анализ себестоимости продукции и резервов оптимизации затрат.

3. Автоматизация и оптимизация:

   • настройка и контроль работы в 1С:КА(или 1С:Бухгалтерия 8.3);

   • внедрение и сопровождение ЭДО (Диадок, СБИС);

   • автоматизация рутинных процессов учёта;

   • разработка инструментов управленческой отчётности.

4. Руководство подразделением:

   • координация работы бухгалтерии (4–6 сотрудников);

   • постановка задач, контроль исполнения, обучение персонала;

   • участие в разработке системы KPI для отдела.

Требования к кандидату

Обязательно:

• высшее образование (бухгалтерский учёт, финансы, экономика);

• опыт работы главным бухгалтером от 5 лет в производственной компании;

• знание актуального налогового и бухгалтерского законодательства (ПБУ, ФСБУ);

• уверенное владение 1С:Бухгалтерия 8.3, 1С:Предприятие; 1С:КА

• опыт прохождения налоговых проверок и аудитов;

• навыки бюджетирования и управленческого учёта;

• понимание особенностей учёта ТМЦ, НЗП, себестоимости продукции;

• ответственность, аналитический склад ума, умение работать в режиме многозадачности.

Будет преимуществом:

• опыт внедрения 1С:КА, SAP, Б24;

• знания МСФО;

• опыт работы с системами отчётности («Контур.Норматив», «БухСофт»).

Что мы предлагаем

• Стабильность: официальное трудоустройство, конкурентная зарплата, соцпакет по ТК РФ.

• Развитие:

  • профессиональные курсы (1С, МСФО, налоговое планирование);

  • поддержка в получении сертификатов (ИПБ, 1С);

  • участие в стратегических проектах компании.

• Комфорт:

  • современное рабочее место в офисе;

  • чёткие процессы и поддержка руководства;

  • корпоративная культура без излишней бюрократии.

• Баланс:

  • пн-пт с 08-30 до 17-00, 1 рабочая сб в месяц с 09-00 до 14-00;

  • соблюдение норм ТК РФ;

  • прозрачные критерии оценки работы.

В отклике укажите:

1. Текущий уровень зарплаты и ожидания (сумма «на руки»).

2. Готовность к проверке рекомендаций.

3. Дату, когда можете приступить к работе.

Мы свяжемся с вами в течение 3 рабочих дней.

При заинтересованности пригласим на собеседование (очно или онлайн — по вашему выбору).