О нас:
ГК Мерси — это динамично развивающийся бизнес (сельскохозяйственная деятельность по выращиванию животных, переработка мяса и изготовление полуфабрикатов, оптово-розничная торговля). Мы открываем магазины, наращиваем производство и расширяем линейку выпускаемой продукции.
Для развития нашего бизнеса приглашаем руководителя отдела маркетинга и рекламы, который возглавит маркетинговую стратегию и поможет нам занять лидирующие позиции.
Ваша главная задача:
Разработка и реализация комплексной стратегии продвижения бренда, управление маркетинговым бюджетом и обеспечение устойчивого роста продаж, заявок и узнаваемости компании.
Что предстоит делать:
- Стратегия и аналитика: разработка маркетингового плана, проведение исследований конкурентов, анализ ROMI, CPA и эффективности рекламных кампаний.
- Бюджетирование: грамотное распределение рекламного бюджета, оптимизация расходов и отчетность перед генеральным директором.
- Управление документооборотом: грамотное оформление документации, подготовка пакета документов, включая технические задания, проект договоров и КП для осуществления рекламной деятельности (работаем по 223 ФЗ).
- Реклама и PR: запуск digital-кампаний (контекст, таргет, SEO), работа с блогерами и подрядчиками, организация офлайн-мероприятий и PR-активностей.
- Продукт и лояльность: Разработка программ лояльности, участие в формировании продуктовой линейки и ценообразовании.
- Взаимодействие с другими отделами: оказание содействия в смежных вопросах развития, маркетинга и рекламы.
Что мы ожидаем от вас:
- Опыт работы: От 3-х лет в сфере маркетинга и рекламы, опыт работы на руководящей должности.
- Экспертиза: глубокое понимание современных инструментов интернет-маркетинга, трендов рекламы и PR.
- Управленческие навыки: опыт формирования команды, лидерские качества и умение аргументировать свои решения перед руководством.
- Ориентация на результат: навыки работы с цифрами (веб-аналитика), нацеленность на генерацию лидов и рост конверсий.
Что мы предлагаем:
- Условия работы: оформление по ТК РФ, прозрачная система мотивации (оклад + премия за выполнение KPI),
- Заработная плата: от 150 т.р. на руки.
- График: 5/2 с 9.00 ч., суббота, воскресение – выходные дни.
- Оплачиваемый отпуск 44 к. дн. и проезд 1 раз в 2 года.
- Ресурсы: поддержка руководства, адекватный рекламный бюджет и возможность влиять на бизнес-процессы компании.
- Развитие: работа в системообразующем предприятии, которое обеспечивает качественной продукцией собственного производства жителей Сахалинской области, корпоративное обучение, скидки на продукцию в фирменных магазинах.