Менеджер по продажам

Доход без потолка! Только теплые клиенты ! Карьерный рост!

Хотите хорошо зарабатывать, работая с востребованным продуктом и без холодных звонков? Тогда эта вакансия для вас.

Мы расширяем команду «Центра Финансового Восстановления» и ищем сильного менеджера по продажам, который умеет убеждать, любит работать с людьми и хочет влиять на свой доход.

Почему сотрудники выбирают нас?

💰 Высокий доход без ограничений — ваш заработок зависит только от ваших результатов.

🔥 Только теплые клиенты — никаких холодных звонков. Клиенты уже заинтересованы в услуге и записаны на консультацию.

📈 Возможность быстро вырасти — лучшие менеджеры становятся руководителями.

🎓 Обучение за счет компании — поможем быстро разобраться в продукте и технологиях продаж.

🤝 Поддержка команды — юристы сопровождают клиентов, а вы занимаетесь тем, что умеете лучше всего — продажами.

❤️ Работа со смыслом — вы помогаете людям избавиться от долгов и начать новую финансовую жизнь.

О компании

Мы более 12 лет успешно работаем на рынке и развиваем несколько направлений бизнеса.

Одно из них — «Центр Финансового Восстановления», компания, которая помогает людям законно решить проблему долгов через процедуру банкротства физических лиц.

Мы постоянно растем, поэтому сейчас усиливаем отдел продаж.

Чем вы будете заниматься:

✔️ Проводить онлайн- и офлайн-консультации;

✔️ Выявлять потребности клиентов и предлагать оптимальное решение;

✔️ Заключать договоры;

✔️ Работать в CRM;

✔️ Выполнять план продаж;

✔️ Взаимодействовать с юридическим отделом по сопровождению клиентов.

Нам подойдет кандидат, который

✔️ Имеет успешный опыт продаж (опыт в юридической сфере станет преимуществом);

✔️ Любит продажи и умеет располагать к себе людей;

✔️ Нацелен на высокий доход и привык работать на результат;

✔️ Свободно владеет русским и казахским языками;

✔️ Хочет профессионально расти и развиваться вместе с компанией.

Что вы получите:

✅ Востребованный продукт, который действительно нужен людям;

✅ Стабильный поток теплых клиентов;

✅ Прозрачную систему мотивации (Фиксированный оклад 250 000 тенге, бонусы в зависимости от выполнения плана от 8% до 12%, + 5% от ежемесячных оплат с заключенных договоров с клиентами);

✅ Удобный график работы- 5\2 с 10:00 до 19:00;

✅ Карьерный рост без долгих ожиданий;

✅ Современный офис, дружную команду и руководство, которое ценит инициативу.