Компания «АСК-Комплекс» создана на базе ООО «Инфраструктура ТК» — ведущего партнера Группы «ЛУКОЙЛ» по автоматизации и управлению производством. Сегодня «АСК-Комплекс» является самостоятельным дочерним обществом, отвечающим за направление общестроительных работ. Мы приглашаем профессионалов стать частью команды, которая строит и реконструирует будущее промышленной инфраструктуры крупнейшего холдинга страны
Обязанности:
- Оперативный складской учет движений МТР (операции прихода, расхода, перемещений и т.д.) и вносит соответствующие данные в электронные таблицы.
- Постоянная сверка данных оперативного учета движений МТР и данных складских остатков МТР.
- Первичное освидетельствование и фактическую приемку МТР по количеству, качеству и комплектности в соответствии с инструкциями П-6, П-7.
- Размещение МТР с учетом соблюдения требований по складированию и условиям хранения МТР.
- Комплектация и отгрузка МТР на основании корректно оформленных документов на выдачу МТР.
- Выдача СИЗ и оформление ведомости учета выдачи спецодежды сотрудникам, командированным на объекты строительства.
Требования:
- Знание номенклатуры, сортамента и ассортимента хранящихся материальных ценностей, оборудования, техники и пр., их свойства и назначение.
- Способы предохранения вещей, продукции и сырья от порчи при разгрузке, погрузке и хранении на складе.
- Правила ведения складского хозяйства; правила учета, хранения, движения материальных ценностей на складе и правила оформления сопроводительных документов на них.
- Правила проведения инвентаризаций, пересчетов ТМЦ.
- Правила приемки МТР по качеству и количеству (порядок приемки товаров по количеству и качеству, установленный Инструкциями П-6 и П-7).
- Уверенный пользователь ПК, Word, Excel, 1С.
Условия:
- Удобный график работы: пн-пт 08:00-17:00;
- Работа в крупной компании федерального уровня;
- Ежегодная премия (13-я);
- Премия ко дню Нефтяника;
- Трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет;
- Оборудованное рабочее место;
- Обучение и аттестация за счет Компании;
- Возможности для профессионального роста и развития;
- Корпоративные социальные программы для сотрудников: добровольное медицинское страхование, корпоративные конкурсы и мероприятия, подарки для детей и т.д.;
- Возмещение работникам компании стоимости обучения в ВУЗе;
- Дружная рабочая атмосфера.
- Мы будем рады, если Вы станете частью нашей Команды!