Руководитель креативного отдела

MANGO OFFICE — российский разработчик программного обеспечения и сервисов для бизнес-коммуникаций. Мы делаем облачные коммуникации для бизнеса - лучшее решение для связи с клиентами и взаимодействия между сотрудниками.

Наши клиенты: Skyeng; СитиМобил; Вкусвилл; Альфа Страхование, Сбер Маркет и многие другие.

Мы ищем Руководителя креативного отдела, который сможет выстроить работу, управлять сложными проектами от идеи до реализации и создавать контент, который двигает бизнес вперед!

Чем предстоит заниматься​​​​​​​:

• Управлять креативным отделом: cтруктурировать работу команды, ставить задачи, контролировать сроки и обеспечивать высокое качество исполнения.
• Разрабатывать концепции: генерировать и реализовывать визуальные, вербальные и смысловые идеи для рекламных кампаний и контента самостоятельно или с привлечением внешних подрядчиков (агентств, дизайнеров, режиссеров).
• Координировать проекты: выстраивать отношения с внутренними заказчиками, проводить презентации, вести несколько больших проектов одновременно.
• Оптимизировать ресурсы: распределять бюджет отдела, проводить тендеры среди подрядчиков, заключать договоры и нести ответственность за документооборот. Ежемесячно отчитываться о факте и прогнозе бюджета перед руководством.
• Внедрять стандарты: автоматизировать процессы, определять стандарты работы и следить за соблюдением фирменного стиля во всех коммуникациях.
• Анализировать тренды: систематически отслеживать последние тенденции в индустрии и применять новые подходы для создания актуального контента.

• Опыт управления: более 3 лет в управлении дизайн-функцией и процессами, подтвержденный опыт руководства командой (минимум 3 прямых подчиненных).
• Портфолио: наличие сильного креативного портфолио с реализованными кейсами 360°.
• Насмотренность: глубокое понимание рекламы, брендинга и графического дизайна. Опыт участия в жюри отраслевых премиях будет вашим преимуществом.
• Технический бэкграунд: практический опыт работы с Jira (настройка workflows, структуры проектов). Понимание того, как определить, измерить и внедрить операционные и бренд-метрики.
• Системное мышление: умение выстраивать бренд-системы и гайдлайны и внедрять их в реальную жизнь. Понимание маркетинговой логики, а не только визуальной составляющей.
• Личные качества: способность работать в режиме многозадачности без потери фокуса, высокий уровень ответственности и нацеленность на результат.

• Конкурентную зарплату: полностью «белая» заработная плата, состоящая из оклада и квартальной премии.
• График: 5/2 с возможностью работать в гибридном формате после трех месяцев работы (три дня удаленно, два дня офис).
• Заботу о здоровье: добровольное медицинское страхование (ДМС) после прохождения испытательного срока.
• Комфорт: удобный офис в шаговой доступности от метро Калужская / Воронцовская / Новые Черемушки.
• Приятные бонусы: корпоративная мобильная связь, программа скидок от партнеров (рестораны, театры, фитнес-клубы и многое другое).
• Атмосферу: драйвовые корпоративные мероприятия и уют, созданный нашей службой заботы (чай, кофе, фрукты каждую среду).
  
  В сопроводительном письме ждем ссылку на ваше креативное портфолио с реализованными кейсами 360°.