Медицинская сестра/медицинский брат кабинета трансфузиологии

• хранение и своевременная замена реагентов для проб на индивидуальную совместимость;
• визуальный контроль донорской крови и её компонентов на соответствие требованиям безопасности;
• хранение и транспортировка донорской крови и её компонентов;
• учёт донорской крови и её компонентов в отделении;
• проведение идентификационного контроля пациента и донорской крови перед трансфузией;
• взятие и маркировка проб крови пациента для подбора пары «донор — реципиент»;
• анализ информации на этикетке контейнера с донорской кровью;
• проведение предтрансфузионной подготовки донорской крови и её компонентов;
• обеспечение венозного доступа у пациента: выполнение венепункции, подключение контейнера с донорской кровью к периферическому или центральному венозному катетеру;
• проведение предтрансфузионной подготовки пациента в соответствии с назначениями врача;
• контроль результатов биологической пробы, состояния пациента во время и после трансфузии;
• хранение образцов крови пациента, использованных для проб на индивидуальную совместимость, а также контейнеров донорской крови и её компонентов после трансфузии.

• Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности "Сестринское дело"
  или Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности "Лечебное дело" или "Акушерское дело" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Сестринское дело"

• сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Сестринское дело", "Сестринское дело в педиатрии"

• прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований)

• отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью

Условия:

• стабильная заработная плата, соцпакет
• итоговый размер заработной платы зависит от профиля отделения и специализации
• адаптация, наставничество
• возможность профессионального роста, профессиональное развитие
• работа в центре города в крупной медицинской организации 3 уровня
• при отсутствии жилья предоставляется койко-место в пансионате