Менеджер по продажам HoReCa

О компании «АКУЛЬЧЕВ» — первый в России производитель мягких вафель и вафельного печенья. Мы работаем с 1995 года, внедряем европейские стандарты, развиваем сильные бренды и ценим вклад каждого сотрудника. Наши продукты представлены в России, СНГ, Китае и более чем в 15 странах мира. Мы поддерживаем атмосферу, в которую хочется возвращаться, и всегда открыты для новых идей и талантов!

Вдохновляй перемены в HoReCa вместе с нами!

Ты чувствуешь драйв от поиска новых возможностей и хочешь быть первым, кто выводит на рынок уникальный продукт? Тогда тебе к нам! Мы — команда «АКУЛЬЧЕВ», лидеры в производстве мягких вафель и вафельного печенья, ищем Менеджера по продажам HoReCa для запуска инновационного продукта, который изменит представление о десертах в сегменте HoReCa.

Твои задачи:

• Активный поиск и привлечение новых клиентов в сегменте HoReCa (рестораны, кафе, гостиницы, кейтеринг).
• Проведение переговоров, презентаций и дегустаций продукта.
• Разработка и внедрение индивидуальных коммерческих предложений.
• Сопровождение сделки на всех этапах: от первого контакта до отгрузки.
• Анализ рынка, мониторинг конкурентов, выявление новых точек роста.
• Участие в профильных выставках, мероприятиях и продвижение бренда (Россия, ближнее и дальнее зарубежье).
• Ведение отчетности и работа с CRM.
• Построение долгосрочных партнерских отношений.

Что важно для успеха:

• Опыт работы в продажах HoReCa от 1 года.
• Умение вести переговоры и выстраивать доверительные отношения.
• Знание специфики рынка HoReCa и его игроков.
• Активная жизненная позиция, инициативность, ориентация на результат.
• Готовность к разъездному характеру работы.
• Навыки презентации и аргументации преимуществ продукта.
• Уверенное владение всеми стандартными программами ПК, опыт работы с 1С.

Условия и преимущества:

• Оформление по ТК РФ, стабильная "белая" зарплата дважды в месяц
• График 5/2, рабочий день с 8:30-17:30.
• Работа в офисе и на выезде (поездки к клиентам).
• Возможности для профессионального и карьерного роста.
• Поддержка опытной команды и наставничество.
• Корпоративные мероприятия, обучение, высокие премии за достижения.