Мы — крупнейший сервисный центр по ремонту компьютерной и бытовой техники. В связи с ростом количества заказов открываем позицию Ведущего менеджера по продажам с опытом работы в сервисных центрах.
Наша компания — стабильный бизнес с выстроенными процессами и высокой загрузкой. У нас минимальная текучесть: большинство сотрудников работают более двух лет.
Что мы предлагаем:
- Прозрачную систему мотивации: процент от прибыли;
- Доход от 250 000 рублей без верхнего ограничения;
- Постоянный поток заказов — без холодного поиска;
- Понятные процессы работы со сметами и клиентами;
- Реальный карьерный рост до руководителя отдела;
Задачи на старте:
- Работа с уже сформированными заказами.
- Согласование стоимости и сроков ремонта с клиентами.
- Обоснование смет, работа с возражениями по стоимости и срокам.
- Повышение конверсии из диагностики в оплату.
Задачи на позиции Ведущего менеджера:
- Управление командой менеджеров сервисного центра
- Контроль ключевых показателей: конверсия, средний чек, выручка
- Анализ причин отказов и доработка скриптов/подходов
- Обучение менеджеров специфике продаж ремонта и работе со сметами
- Участие в подборе и адаптации сотрудников
- Выстраивание эффективной коммуникации между менеджерами и техническим отделом
Наши ожидания:
- Обязательный опыт работы в сервисном центре (ремонт техники).
- Понимание специфики продаж ремонта: работа со сметами, диагностика, согласование.
- Опыт в продажах услуг и уверенная работа с возражениями.
- Опыт управления или наставничества будет преимуществом.
- Умение работать с показателями и влиять на результат.
- Сильные коммуникативные навыки и системный подход.
Если вы понимаете специфику сервисного бизнеса, умеете работать с клиентом на этапе согласования ремонта и готовы влиять на результат команды — будем рады обсудить сотрудничество.