Главный специалист по метрологии (Тюмень)

Тюмень, улица Мельникайте, 106

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Планирование, выполнение и анализ работ по метрологическому обеспечению деятельности подразделения;
Осуществление контроля своевременности предоставления средств измерений, эталонов единиц величин и испытательного оборудования на поверку, калибровку и аттестацию;
Участие в организации работ и подготовки документов по аккредитации и подтверждение компетентности на право проведения калибровочных работ и в области;
Осуществление контроля соответствия метрологических лабораторий требованиям критериев аккредитации и локальных нормативных документов (в области обеспечения единства измерений и выполнения калибровочных работ;
Осуществление взаимодействия с органами Росстандарта по вопросам метрологического обеспечения единства измерений;
Подготовка документации для инициирования закупочных процедур на оказание метрологических услуг и контроль их проведения

Требования:

высшее образование (техническое) или высшее образование (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование (программы профессиональной переподготовки) в области метрологии;
Знания:
законодательства Российской Федерации в области обеспечения единства измерений;
нормативно-правовых актов и методических документов, регламентирующих условия, порядок и отчетность при проведении аттестации эталонов единиц величин, методик
(методов) измерений;
нормативно- правовых актов и методических документов, регламентирующих разработку методик (методов) измерений

Условия:

Оформление в штат в соответствии с ТК РФ.
Работа офисного формата с графиком 5/2.
Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования)+ годовой бонус.
Медицинская страховка, прохождение проф.осмотров за счет Компании;
Работа в дружном коллективе в команде профессионалов.
*Указанное название вакансии может отличаться от наименования должности в штатном расписании

*Указанные выше сведения не являются официальным предложением заключения трудового договора, а уведомляют о имеющейся вакансии в штатном расписании, актуальной на момент размещения.