Воронеж, улица Ворошилова, 1А
Grand Line — один из лидеров рынка кровельных и фасадных материалов в России. У нас 13 заводов, 16 складов и более 7000 сотрудников по всей стране. Мы производим комплектующие для кровли, фасадов и заборов — от металлочерепицы до доборных элементов, водосточных систем и крепежа.
Сейчас мы приглашаем в нашу команду в Воронеже менеджера по продажам, который будет активно искать и привлекать новых корпоративных клиентов (B2B) для работы с нашей продукцией — строительные компании, подрядчики, застройщики, производители металлоконструкций.
Мы ищем человека, который:
Умеет находить новых клиентов и договариваться с ними.
Понимает, что продавать комплектующие — это помогать заказчику сэкономить время и деньги на подборе правильных решений.
Готов работать с холодными звонками, выезжать на встречи и видеть возможности там, где другие их не замечают.
Не боится общаться, отказы не выбивают из колеи.
Готов учиться — в ассортименте комплектующих много нюансов, мы всему научим.
Имеет базовое понимание строительства (типы кровель, фасадов, виды крепежа) или готов быстро вникнуть.
Имеет личный автомобиль — он понадобится для выездов к клиентам на объекты и встреч (компенсируем бензин и амортизацию).
Готов к командировкам — они будут, но не регулярные, а по необходимости: выезды в соседние регионы для встреч с крупными клиентами и развития новых направлений (всё оплачиваем).
1. Активный поиск и привлечение новых клиентов:
Поиск потенциальных заказчиков среди строительных компаний, подрядчиков, производителей металлоконструкций, застройщиков.
Холодные звонки, встречи, выезды на объекты — создаём спрос на комплектующие, а не ждём, пока он появится.
Готовим коммерческие предложения, презентуем продукцию (металлочерепица, профнастил, водосточные системы, доборные элементы, крепеж), аргументируем выгоды работы с Grand Line.
Заключаем договоры с новыми клиентами и сопровождаем их на старте работы.
2. Укрепление отношений с текущими клиентами:
Принимаем заявки, консультируем по комплектующим, помогаем с расчётами и подбором под конкретные проекты.
Контролируем документооборот, помогаем с оформлением и разбором претензий.
Развиваем существующую клиентскую базу и ищем точки роста в каждом действующем заказчике.
3. Работа в CRM и 1С:
Вносим все данные по клиентам и коммуникациям.
Анализируем историю взаимодействий, ставим цели, планируем следующие шаги.
4. Командное взаимодействие:
Работаем с руководителями направлений, логистами, юристами, службой качества и бухгалтерией — чтобы клиент получал решение «под ключ».
Выполняем задачи от руководителя: планируем встречи, заполняем отчёты, дополняем базу.
Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня.
Стабильный доход: оклад + бонусы за привлечённых клиентов и выполнение плана.
Компенсация за использование личного автомобиля — бензин и амортизация.
Обучение с нуля: расскажем о продуктах, научим работать в 1С и CRM, дадим инструменты для эффективных продаж.
Курсы повышения квалификации за счёт компании — для тех, кто хочет расти.
Медицинская страховка (ДМС) — забота о вашем здоровье.
Все командировки оплачиваются — проезд, проживание, суточные.
Вы становитесь частью крупной, надёжной компании, которая производит комплектующие для кровли, фасадов и заборов — продукция, которая нужна тысячам строителей каждый день.
У вас будет поддержка опытной команды и наставников — вы не останетесь один на один с задачами.
Есть реальная возможность расти: мы развиваемся, строим новые заводы, запускаем новые направления.
Вы получите не просто работу, а пространство для профессионального и финансового роста.
Оставьте отклик — мы свяжемся с вами, чтобы обсудить все детали, пригласим на собеседование и покажем, как устроен ваш будущий рабочий день.
Главное для нас — вы и ваше желание продавать комплектующие. Продукт, клиенты и инструменты будут. Осталось найти человека, который поведёт их к результату.
Приходите — у нас интересно, надёжно и по-настоящему перспективно. Становитесь частью команды Grand Line!