Менеджер по подбору персонала

Рекрутер (Проектная работа / Массовый подбор инженеров)

О компании: Производственная компания в Уфе. Мы находимся на этапе активных изменений под руководством новой команды. Перед нами стоят амбициозные задачи по масштабированию штата, и мы ищем сильного специалиста, который поможет нам закрыть ключевые позиции в кратчайшие сроки.

Задачи:

• Реализация проекта по найму ~20 сотрудников в течение 1 месяца (инженеры, проектировщики).
• Полный цикл подбора: от составления профиля должности и поиска резюме до проведения собеседований и оффера.
• Построение и контроль воронки подбора (источники: hh, LinkedIn, профессиональные сообщества, нетворкинг).
• Взаимодействие с нанимающими менеджерами, организация технических собеседований.
• Ведение отчетности по воронке и статусам кандидатов.

Требования:

• Опыт работы рекрутером от 2-х лет (обязательно наличие успешных кейсов закрытия технических или инженерных вакансий).
• Опыт работы в производственных компаниях или сфере Oil & Gas будет вашим существенным преимуществом.
• Умение работать в режиме многозадачности и высоких скоростей.
• Проживание в Уфе, готовность к 100% занятости в офисе.

Условия:

• Формат: Проектная работа, 1 месяц (Июль), полная занятость (5/2).
• Место работы: Офис в Уфе (полное погружение в процессы).
• Оплата: 100 000 руб. на руки (фиксированная часть за месяц) + значительный бонус за успешное завершение проекта и выполнение KPI по количеству найма.
• Возможность проявить себя и остаться в компании на долгосрочное сотрудничество при желании сторон.

Важно: Рассматриваем только кандидатов, готовых работать в офисе. Кадровые агентства и посредников просьба не беспокоить.