Координатор по качеству (Лаборатория)

Вашими задачами будут:

• Проведение лабораторного и визуального анализа готовой продукции на соответствие внутренним требованиям и специальным требованиям покупателей.
• Остановка производства продукции, имеющей недопустимые отклонения по качеству.
• Архивирование записей по качеству (результатов контроля качества сырья, гофрокартона, готовой продукции).
• Отслеживание изменений данных спецификаций поставщиков, архивирование спецификаций, внесение изменений в программное обеспечение AL400.
• Оказание консультационных услуг другим отделам (расчёты, подготовка спецификаций, проверка пунктов контрактов, связанных с качеством продукции/услуг).
• Подготовка образцов сырья, г/картона, готовой продукции и документации на проведение сертификации продукции и по запросам.
• Подготовка образцов для тестирования во внешних лабораториях, в т.ч. по запросам клиентов.
• Участие во внутренних сличительных испытаниях лаборатории.
• Координация вопросов поверок/калибровок лабораторных приборов.
• Своевременная подготовка отчетов (регулярных и по запросам).
• Участие во внутренних и внешних аудитах СМК/СМБПП.
• Участие в различных мероприятиях, направленных на улучшение качества продукции, СМК. СМБПП.
• Участие в разработке документации СМК/СМБПП предприятия.
• Проведение обучения вопросам СМК/СМБПП новых сотрудников.

• Высшее или среднее техническое образование.
• Опыт работы в области качества не менее 1 года.
• Навыки работы в программах CPMS, Paper to box, DocsVision, SAP, AL-400,
  Контур Диадок, 1С.
• Опытный пользователь ПК (MS –Office).
• Знание требований законодательства в области производства гофрокартона.
• Навыки работы с оборудованием по контролю механической прочности бумаги и гофрокартона.

Со своей стороны мы предлагаем:

• Работу в успешной и динамично развивающейся компании.
• Официальное трудоустройство, соблюдение Трудового Кодекса РФ.
• Пятидневную рабочую неделю с 09:00 до 17:30;
• Корпоративную развозку от ст. метро ул. Дыбенко, Кудрово, Колтуши.
• Полисы ДМС и НС после 6-и месяцев работы.
• Ежегодную индексацию заработной платы.
• Премию за выслугу лет.
• Премию за ведение здорового образа жизни.
• Премию за акцию "приведи друга".
• Ежегодные новогодние подарки для сотрудника и его детей.
• Программу поддержки сотрудников (бесплатные консультации психологов, юристов, финансистов).
• Корпоративный спорт (бассейн, тренажерный зал).