Руководитель проектов/Прораб (светопрозрачные конструкции, перегородки, двери)

Мы — агрессивно развивающаяся инжиниринговая компания с надежным финансовым фундаментом и пулом лояльных заказчиков. Наша специализация: проектирование, производство и монтаж интерьерных решений (офисные и торговые светопрозрачные перегородки, двери различного назначения, в т.ч. сложные противопожарные конструкции).

В связи с увеличением портфеля заказов, основатели компании передают непосредственное управление производством работ на объектах сильному руководителю, чтобы сфокусироваться на системном операционном управлении, развитии новых продуктов и коммерции. Мы ищем сильного, автономного Руководителя проектов / Производителя работ, который возьмет на себя управление объектами «от замера до подписания КС».

Что нужно будет делать (ключевые задачи):

• Управление объектами (одновременно 3-5 проектов): от проведения контрольных замеров и приемки строительной готовности площадки до монтажа и сдачи результата Заказчику (включая подготовку исполнительной документации и подписание актов КС-2, КС-3)
• Работа с людьми: администрирование монтажных бригад (постановка задач, определение приоритетов), контроль за соблюдением сроков, качества и дисциплины.
• Технический надзор: чтение чертежей, первичная приемка результатов работы (скрытые работы, геометрия, качество узлов примыкания).
• Оперативное снабжение: организация закупки, приемки, хранения и перемещения в зону производства работ материалов, комплектующих и инструмента.
• Документооборот и коммуникация: взаимодействие с представителями Заказчика (УК, генподрядчики) на объекте, подписание актов, ведение журналов производства работ (при необходимости).

Кого мы ищем (Требования):

• Опыт: от 2-3 лет в роли прораба или РП в сфере светопрозрачных конструкций (офисные перегородки, алюминиевые конструкции, двери, фасадное остекление). Опыт работы с противопожарными конструкциями будет плюсом.
• Инженерная грамотность: понимание основ технологии монтажа светопрозрачных и (или) противопожарных конструкций. Знание строительных допусков, умение работать с измерительным инструментом (нивелир, построитель плоскостей). Понимание физико-механических свойств применяемых материалов (различные типы стекла, алюминиевые/стальные профили, огнезащитные герметики). Свободное чтение КД и архитектурных планов.
• Автономность (Критически важно!): Умение принимать решения на месте.
• Коммуникабельность и стрессоустойчивость: умение находить общий язык как с Заказчиком, монтажниками, поставщиками.

Что мы предлагаем:

• Доход: Оклад + % от маржинальности успешно выполненных проектов. Обсуждается индивидуально с сильным кандидатом.
• Перспектива: Вы приходите на этапе активного формирования и масштабирования бизнеса. Кандидата, который покажет способность не просто "тушить пожары" на объектах, но и выстраивать системные процессы управления, открыт прямой путь до Директора по строительству (на горизонте 1-1,5 лет) и в дальнейшем — до Операционного директора (COO) компании. Мы ищем будущего топ-менеджера, готового брать ответственность за масштабный результат, а не просто линейного исполнителя.
• Адекватное руководство: Основатели — инженеры и управленцы с большим опытом. Мы говорим на одном языке, ценим логику и результат.

Вниманию кандидатов:
Мы ценим свое и ваше время. Если вы внимательно прочитали вакансию и поняли, что это про вас, начните сопроводительное письмо со слов: «Я готов взять строительство под контроль, потому что...» и кратко опишите ваш самый сложный сданный объект.