Менеджер по подбору персонала

Воронеж

Описание вакансии

Описание

Компания Vahtman, успешно развивающаяся на рынке подбора персонала с 2003 года, объявляет об открытой вакансии на позицию менеджера по подбору персонала в офис в городе Воронеж.

▌ О нашей компании

Мы предлагаем услуги качественного подбора сотрудников для предприятий разного уровня и направлений бизнеса. Благодаря многолетнему опыту и высококлассному коллективу мы уверенно занимаем лидирующую позицию среди аналогичных компаний региона.

▌ Почему работа у нас интересна?

Постоянная востребованность профессии HR-менеджера обеспечивает стабильность занятости и карьерный рост.

Возможность развивать профессиональные компетенции благодаря регулярному взаимодействию с разными компаниями-заказчиками и кандидатами.

Удобный график работы: пятидневная рабочая неделя с 10:00 до 19:00 часов.

Фиксированный стабильный оклад от 50 тысяч рублей + KPI .

Оформление согласно ТК РФ.

Перспективы профессионального роста внутри компании.

▌ Основные обязанности сотрудника:
- поиск линейного персонала для наших клиентов с использованием различных каналов привлечения (сайты вакансий, социальные сети, личные рекомендации),

- проведение первичных собеседований и оценка профессиональных качеств претендентов,

- консультация потенциальных кандидатов относительно условий труда и требований работодателя,

- поддержание постоянной связи с работодателями и предоставление своевременной обратной связи.

▌ Требования к кандидату:

- обязательный опыт работы менеджером по персоналу не менее одного года,

- умение быстро адаптироваться к новым условиям и эффективно управлять рабочим временем,

- хорошее знание рынка труда и умение анализировать потребности работодателей,

- грамотная устная и письменная речь, уверенное владение ПК и специализированными сервисами рекрутинга,

- коммуникативные способности и стрессоустойчивость.

Приглашаем вас присоединиться к дружной команде профессионалов и стать частью нашего коллектива!

Мы рады каждому новому сотруднику, который стремится расти профессионально и внести вклад в развитие компании!