Ведущий геодезист

Наша команда - это профессионалы, которые создают будущее российской инфраструктуры, обеспечивая безопасность, инновации и надежность на каждом этапе.

В настоящее время во внутреннее подразделение нашего холдинга ПАО "СУС" мы ищем Ведущего геодезиста.

Обязанности:

• обеспечивать полное геодезическое сопровождение строительных объектов на всех этапах;

• создавать исполнительные схемы в программах NanoCAD/AutoCAD/Civil 3D;

• изучать и применять проектную и технологическую документацию;

• контролировать соответствие геометрических параметров (размеры, координаты, высотные отметки) возводимых зданий и сооружений по рабочим чертежам;

• создавать внутренние разбивочные сети для зданий и сооружений, разметить оси для монтажа стальных и железобетонных конструкций и оборудования;

• проводить исполнительную съёмку после завершения строительно‑монтажных работ зданий и сооружений и их отдельным частям, передавать результаты заказчику;

• вести производственную документацию и формировать отчётность.

• высшее образование («Землеустройство и кадастры» или «Геодезия и дистанционное зондирование») или переподготовка в области геодезии;

• опыт работы в геодезии не менее 4 лет;

• уверенный пользователь MS Office (Word, Excel, Outlook);

• владение программами AutoCAD, NanoCAD, AutoCAD Civil 3D на уровне опытного пользователя (умение создавать и редактировать чертежи, работать с исполнительными схемами);

• умение работать с геодезическими приборами;

• знание основ делопроизводства (оформление и ведение служебной документации, соблюдение правил документооборота).

• официальное трудоустройство с первого рабочего дня;

• полностью «белая» заработная плата;

• полный социальный пакет;

• заработная плата по итогам собеседования;

• график работы 5/2;

• рабочее место г. Сосновый Бор;

• профессиональное развитие за счет компании и карьерный рост;

• ДМС после 1 года работы;

• активная социальная жизнь: молодежное движение холдинга, корпоративный спорт (футбол, волейбол, настольный теннис), мероприятия для детей сотрудников.