Директор дивизиона

Обязанности:

формирование и реализация стратегии развития дивизиона;

обеспечение стабильной и эффективной работы розничной сети;

контроль и повышение финансовых показателей (доходность, маржинальность, операционная прибыль);

руководство управленческой командой и развитие кадрового потенциала;

улучшение клиентского сервиса и повышение уровня лояльности покупателей;

координация процессов открытия новых магазинов, релокации, реконструкции и закрытия точек;

подготовка управленческой отчётности, анализ показателей и принятие решений на основе данных.

Требования:

высшее образование;

опыт работы в розничной торговле от 5 лет;

практический опыт в продуктовом ритейле обязателен;

управление сетью от 40 торговых точек с подтверждёнными результатами;

развитые управленческие компетенции, нацеленность на результат;

готовность к командировкам.

Условия:

• официальное трудоустройство и полностью «белая» заработная плата;
• конкурентный уровень дохода с системой премирования;
• корпоративная мобильная связь (SIM-карта);
• ноутбук для работы;
• полноценная программа адаптации и поддержка на этапе вхождения в должность;
• возможность влиять на развитие бизнеса и участвовать в трансформации компании.