Менеджер по обучению/Тренер по развитию продаж(продажи)

Чем предстоит заниматься:

• Организация и проведение обучения по развитию навыков продаж у сотрудников контакт-центра;
• Проведение адаптационных мероприятий, реализация пост-тренингового сопровождения, анализ эффективности обучения;
• Участие в разработке и реализации мероприятий, направленных на увеличение продаж, повышение качества обслуживания, проведение мотивационных мероприятий;
• Составление индивидуальных планов развития.

Для нас важно:

• Высшее образование;
• Преимущественно опыт работы с контакт-центрами;
• Опыт проведения тренингов/полевого обучения/наставничества от 1 года;
• Опыт работы в обучении продажам (личный опыт продаж будет преимуществом);
• Опыт ведения групповых и индивидуальных тренингов онлайн;
• Презентационные и коммуникативные навыки, умение работать с аудиторией;
• Опыт разработки обучающих программ будет преимуществом.

• Стабильность: компания международного уровня, стратегический партнер для бизнеса, населения и государства;
• Социально ориентированный бизнес: мы помогаем миллионам людей следить за их здоровьем;
• Соблюдение ТК РФ: официальное трудоустройство, "белая" заработная плата;
• График: 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Место работы: Промышленная ул. 4а;
• Профессиональное развитие: у нас есть внутренние курсы и возможность внешнего обучения;
• Привилегии для сотрудников:40% скидки на услуги компании, бонусы и специальные предложения от наших партнеров: Lerna, SkyEng, WorldClass, BestBenefits;
• Команда: сплоченный коллектив профессионалов;