Начальник транспортного отдела

АО «Уралтурбо» (входящее в состав Группы «Газпром энергохолдинг индустриальные активы»), являемся производителем в сфере энергомашиностроения.
Мы проектируем и производим критически важные запасные части, включая турбинные лопатки, обеспечивая работу ключевых отраслей промышленности.

Присоединяйтесь к команде, где ценят ваш профессионализм и инициативу!

В атмосфере взаимного уважения и открытого диалога мы вместе создаём качественную продукцию, бережно развивая традиции и внедряя новые решения.

Чем предстоит заниматься:

• Обеспечение бесперебойной работы автотранспорта и спец.техники;
• Обеспечение исправного состояния, ремонта, технического обслуживания автотранспорта;
• Контроль технического состояния автотранспорта, надлежащего оформления документации;
• Контроль нормы расхода эксплуатационных материалов;
• Организация персонала (водители, механики), учет рабочего времени, планирование работы, сроков, ресурсов, распределение обязанностей;
• Бюджетирование в части организационно-хозяйственной деятельности;
• Взаимодействие с надзорными органами.
• Закупка ТО и ТР, ГСМ, услуг специальной и грузо-подъемной техники по 223-ФЗ от 18.07.2011

Наши ожидания от кандидата:

• Наличие дополнительного образования по программе: «Контролер технического состояния автотранспортных средств» (диплом), «Ответственный за обеспечение БДД» (с аттестацией в Ространснадзоре»

• Стаж работы в аналогичной должности не менее 3 лет, с автопарком не менее 20единиц техники (техника - легковые автомобили, грузовые автомобили,автобусы);

• Наличие навыков ведения отчетной документации (статистика по состоянию автотранспорта, учет ГСМ, запчастей, распределение по парку и списание, оформление путевых листов), навыки делового документооборота;

• Навыки работы с системами мониторинга транспорта;

• Опыт руководства коллективом от 20 человек; отличные компетенции администрирования;

• Наличие опыта работы с ГИБДД, страховыми компаниями по вопросам урегулирования вопросов при ДТП и возмещении убытков;

• Наличие опыта подготовки и проведения профилактических мероприятий, направленных на снижение уровня ДТП и бережного отношения к автотранспорту работников Компании;

• Высокий уровень коммуникации, ответственный подход к задачам.

​​​​​​​

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство, соц. пакет в соответствии с ТК РФ;
• Стабильная, конкурентная заработная плата;
• Удобный график работы, имеется возможность установить индивидуальный график;
• Дополнительные оплачиваемые дни к отпуску;
• Бесплатная охраняемая парковка для сотрудников;
• Корпоративные спортивные мероприятия;
• Широкая социальная поддержка:

Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных образовательных организациях;

Компенсация расходов на дополнительное образование детей в музыкальных, спортивных, компьютерных и др. образовательных организациях;

Компенсация расходов сотрудников на посещение физкультурно-оздоровительных и спортивных сооружений, секций и кружков учреждений культуры и спорта;

Профессиональное обучение и развитие.

Единовременная материальная помощь работникам, впервые вступившим в брак;

Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;

Единовременная материальная помощь при рождении ребенка;

Материальная помощь работникам, имеющим на иждивении ребенка-инвалида.