Компания ОВЕН – крупнейший российский разработчик и производитель контрольно-измерительных приборов и средств промышленной автоматизации (КИП, АСУ, датчики, контроллеры и другое)
Обязанности:
- Сбор и уточнение требований у внутренних стейкхолдеров.
- Исследование предметной области: анализ существующих решений, сценариев работы пользователей и технических ограничений системы.
- Превращение бизнес‑требований в формальные, технически однозначные требования.
- Согласование требований с разработчиками.
- Описание и проектирование API‑контрактов между компонентами системы.
- Проектирование user flow и сценариев использования продукта.
- Декомпозиция фич на user story и задачи для разработки.
- Постановка задач дизайнерам на отрисовку макетов и валидация результатов.
- Ведение документации в Confluence: спецификации требований, диаграммы последовательности, описание контрактов и сценариев использования.
- Сопровождение требований и поддержка в актуальном состоянии документации.
Требования:
- Высшее\неоконченное высшее образование.
- Уверенное владение диаграммами последовательности (sequence diagram); знание других нотаций UML/BPMN будет плюсом.
- Опыт написания API‑спецификаций и проектирования контрактов взаимодействия сервисов.
- Опыт декомпозиции требований на user story, user story map.
- Опыт введения задач в Jira.
- Готовность много заниматься исследовательской деятельностью: разбираться в новой функциональности, прорабатывать варианты решений, аргументировать выбор.
- Знание: Jira, Confluence, Figma.
Будет плюсом:
- Понимание принципов работы встраиваемых систем.
- Знакомство с промышленными протоколами: Modbus, OPC-UA, UART и подобными.
- Опыт проектирования RPC‑интерфейсов (gRPC, JSON‑RPC или аналоги).
- Опыт работы в IDE: JetBrains, Visual Studio. Или в средах, предназначенных для программирования промышленной автоматизации: Codesys, TIA Portal, SCADA и т.п.
Условия:
- Широкие возможности для развития - семинары, мастер – классы, корпоративная программа наставничества, программы для развития руководителей.
- «Белая» заработная плата, гибкое начало рабочего дня и полное соблюдение ТК.
- Профессиональное обучение за счёт Компании.
- ДМС.
- Компенсация затрат на занятия спортом.
- Доступ к электронной библиотеке Альпина Диджитал для сотрудников.
- Подарки сотрудникам к праздникам.
- Профессиональный коллектив.
- Отсутствие дресс-кода.