Директор дилерского центра

ВОСТОК МОТОРС – это крупный автомобильный холдинг с 20-летним опытом работы на рынке Урала и Сибири.

Мы являемся официальным дилером ведущих мировых и российских автомобильных брендов, включая Hyundai, Toyota, Lada, Mazda, Nissan, Genesis, Skoda, Lexus, Exeed, KIA, Solaris, Geely, Chery, Haval, Gac, Voyah, Changan-UNI, Dongfeng, Wey, ORA и Tank.

Наша сеть включает 24 современных шоурума и станции послепродажного обслуживания в Тюмени, Сургуте, Ноябрьске, Перми, Новом Уренгое и Новосибирске.

Мы – один из самых динамично развивающихся холдингов в регионе.

Ваши задачи:

• Управление операционной деятельностью: Планирование, организация и контроль всех бизнес-процессов дилерского центра для обеспечения его эффективной работы.
• Выполнение дилерских обязательств: Обеспечение соответствия деятельности дилерского центра условиям дилерского соглашения с дистрибьютором.
• Управление продажами: Разработка и реализация планов продаж новых и подержанных автомобилей, контроль наличия необходимого ассортимента.
• Маркетинговая поддержка: Анализ эффективности маркетинговых активностей, взаимодействие с отделом маркетинга для оптимизации привлечения клиентов.
• Оптимизация бизнес-процессов: Внедрение и совершенствование рабочих процессов для повышения производительности и качества услуг.
• Взаимодействие с партнерами: Ведение переговоров с дистрибьютором, ключевыми клиентами и партнерами.
• Управление персоналом: Руководство коллективом дилерского центра, постановка задач, контроль исполнения и развитие сотрудников.
• Контроль ключевых показателей эффективности (KPI): Отслеживание и анализ основных показателей деятельности дилерского центра.

Наши ожидания от кандидата:

Опыт руководства: Успешный опыт работы на позиции директора дилерского центра или аналогичной руководящей должности в автомобильном бизнесе.

Стратегическое видение: Способность к стратегическому планированию и ориентация на достижение поставленных целей.

Навыки ведения переговоров: Опыт ведения переговоров на уровне руководства предприятий.

Ответственность и мотивация: Высокий уровень ответственности, стремление к достижению результатов и профессиональному развитию.

Управление командой: Подтвержденные навыки эффективного управления персоналом.

Адаптивность: Умение работать в режиме многозадачности и справляться с высокой рабочей нагрузкой.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство, полностью "белая" заработная плата.
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально и зависит от ваших результатов.
• Скидки на услуги компании.
• Комфортные условия труда: Современный автосалон, оборудованное рабочее место, столовая на территории, парковка.
• Профессиональное развитие: Регулярное обучение сотрудников для повышения качества обслуживания и профессиональных навыков.
• Корпоративная культура: Работа в дружном коллективе, мы любим спорт и болеем всей душой за наших активных коллег. Мы ценим сплоченность и нацеленность на результат, что подтверждается нашим регулярным участием во всероссийском проекте "Стальной характер".

Если вы готовы возглавить один из наших дилерских центров и внести свой вклад в развитие компании, мы ждем ваше резюме.