Менеджер по подбору персонала (фармацевтическая отрасль, аптечная сеть)

• прямой поиск (посещение и переманивание от конкурентов);
• поиск и подбор персонала по заданным требованиям на различных источниках;
• проведение телефонных интервью с кандидатами;
• организация и проведение собеседований;
• ведение отчетности по результатам подбора;

Требования:

• навык ведения переговоров на высоком уровне;
• нацеленность на результат;
• опыт работы в подборе персонала, менеджером по развитию, торговым агентом;
• высокие коммуникативные навыки;
• уверенный пользователь ПК

Условия:

• разъездной характер работы Новосибирская область, оформление по договору ГПХ;
• з/п от 100 000 руб. (увеличивается в зависимости от количества закрытых вакансий в месяц)