Менеджер по персоналу

Ульяновск, улица Крымова, 10А

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Участие в организации, разработке и реализации корпоративной социальной политики, внедрении и сопровождении корпоративных социальных программ;
Консультирование работников по вопросам участия в социальных программах;
Прием и проверка документов работников в соответствии с требованиями ЛНА;
Формирование отчетности по вопросам реализации социальных программ;
Ведение учета в системе 1С:УПП и других программ;
Оформление материалов о награждении и поощрении работников предприятия;
Подготовка характеристик, представлений, оформление протоколов в соответствии с требованиями ЛНА;
Организация и документационное сопровождение конкурсов, оформление соответствующих материалов;
Взаимодействие с государственными органами и общественными организациями по вопросам награждения работников;
Оформление ЛНА по вопросам награждения и социальной политики организации;
Участие в корпоративных мероприятиях;
Поиск во внешних и внутренних источниках информации о кандидатах, соответствующих требованиям вакантных должностей;
Проведение собеседований и встреч с кандидатами, осуществление оценки соответствия кандидатов требованиям вакантных должностей.

Требования:

Опыт работы в должности менеджера по персоналу, знание кадрового делопроизводства. Опыт работы по размещению вакансий на сайтах: hh.ry, Работа. ру, Работа России(trudvsem.ru);
Знание программы 1С:УПП;
Грамотная устная и письменная речь, навыки составления и редактирования текста;
Знание основ Трудового законодательства.

Условия:

Ежемесячное премирование и другие мотивационные выплаты;
Компенсация обедов;
Наличие столовой и здравпункта на территории работодателя;
ДМС за счет работодателя;
Профсоюзная организация, коллективный договор (материальная помощь в различных жизненных ситуациях, частичная компенсация абонемента в бассейн и фитнес-центр);
Обучение и повышение квалификации за счет организации;
Возможность карьерного роста и профессионального развития;
Работа в дружном и профессиональном коллективе;
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ