Менеджер отдела продаж В2В (без холодных звонков)

«АПолимер» — лидер рынка порошковых красок с 20-летней историей. Высокий оклад + KPI +% от результативности отдела.

Мы не просто продаем краску — мы внедряем культуру эффективного производства.

«АПолимер» — это экспертный партнер для крупнейших заводов и производственных холдингов. За 20 лет мы научились не просто поставлять сырье, а оптимизировать бизнес-процессы клиентов: от настройки оборудования до снижения себестоимости каждого окрашенного изделия.

Почему «АПолимер» — это отличный выбор:

Репутация и стабильность: Мы 20 лет на рынке. Наше имя открывает двери к любому закупщику.

Сильный продукт: Мы продаем реальную экономию и экспертную поддержку, за которой клиенты возвращаются годами.

Ресурсность: Полное оснащение (корпоративный ноутбук, связь).

Мобильность: Предоставляем корпоративный автомобиль или полную компенсацию ГСМ.

Комфорт: Мы заботимся о команде — частичная компенсация обедов включена.

Влияние: У нас нет бюрократии ради бюрократии. Ваши идеи по трансформации отдела будут услышаны и внедрены.

Несём ответственность не только за сотрудничество с клиентами: Официальное оформление по трудовому договору. Социальные гарантии.

Чёткая зона ответственности в соответствии с компетенциями: каждый сотрудник компании занимается своим функционалом. В помощь (маркетинг, отдел тех.специалистов, лаборатория, координаторы).

АПолимер строит лидерство через развитие сотрудников, карьерный рост и открытость, создавая сильный корпоративный дух и взаимную выгоду для бизнеса и коллектива.

Обязателен опыт:

Опыт в промышленном B2B: в сферах химии, сырья, металлопроката или сложного оборудования.

ВАШ ФУНКЦИОНАЛ: МАКСИМУМ ПРОДАЖ, МИНИМУМ БЮРОКРАТИИ

• Активное развитие: Поиск новых ключевых клиентов и работа с существующей базой в сегменте B2B.

• Драйв и переговоры: Проведение звонков, личных встреч и успешное закрытие сделок.

• Технологичность: Работа в CRM Битрикс24. Мы ценим Ваше время: минимум бумажной работы — максимум живого общения с клиентами.

Мы ищем не просто сотрудника, а сильного единомышленника, готового разделить наши ценности и масштабировать успех компании с 20-летней историей.