Прораб на ремонт и отделку помещений

Мы расширяем отдел производства ремонтов помещений и приглашаем в команду опытного, квалифицированного и мудрого прораба / менеджера ведения строительных объектов, опытного специалиста и справедливого руководителя! С успешным опытом ведения объектов среди частных лиц.

Наш продукт — выполнение ремонтов помещений для частных и юридических лиц в городе Иркутск.

Поэтому мы ищем Вас!

Мы предлагаем:

• НИКАКОГО ПОИСКА ОБЪЕКТОВ И ПРОДАЖ!
  • (Ваша работа заключается в организации выполнения работ по заключенным и передаваемым вам договорам на ремонт квартир / загородных домов / торгово-коммерческих помещений)
• Поддержка ресурсами,
  • (наша задача дать Вам все необходимые ресурсы, чтобы вы реализовали все, что уже умеете - подтвердив это результатами)
• Организация Вашего рабочего места
  • (CRM- система, телефония, КП, обеспечение всеми необходимыми материалами, для реализации объектов);
• Высокая зарплата: средний доход 100 000 — 150 000+ руб.
• Мы не ставим ограничений по ведению объектов и росту дохода.

Очень важно, чтобы Вы:

• Умели брать на себя ответственность за свои личные задачи, и работу Ваших бригад;
• Имели успешный опыт ведения более чем 5 объектов одновременно - в т.ч. со сложными в диалоге клиентами;
• Умели и любили общаться с клиентами и находить общий язык;
• мыслили показателями;

Ваши задачи:

• Получив объект комплектовать его рабочими, достаточной квалификации для выполнения работ и сдачи объекта в срок;
• Формирование заявок на материалы;
• Организация приемки и проверки материалов;
• Координировать и контролировать работу сотрудников, соблюдение сроков и качества выполнения этапов.
• Сдавать выполненные этапы работ клиенту, подписывая акты выполненных работ по этапам;
• Решать возникающие отклонения и сбои на объектах;
• Обеспечивать своевременную сдачу объектов и получение компанией денежных средств за выполненные объемы работ;
• Обеспечить постоянный рост показателей производства работ.

Ваша главная цель:

• Выполнение плана производства работ и ежемесячный прирост показателей команды!

Цель определяет средства, а результат говорит громче ярких слов.

Резюме принимаются до 15 июня.

Будем рады видеть Вас в Нашей команде!

Напишите ответы на 3 вопроса с указанием контактов, чтобы мы могли с Вами связаться.

1. Почему мы должны выбрать именно Вас?

2. Чем Вы были полезны на предыдущем месте работы?

3. 3 самых главных достижения в Вашей жизни.