Директор предприятия

Для операционного управления деятельностью предприятия по производству свинины в Алтайском крае приглашаем кандидатов на должность Директор предприятия

Обязанности:

• Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия (численность 350 чел.).
• Организация эффективной работы и результативного взаимодействия всех структурных подразделений предприятия.
• Контроль соблюдения технологии производства основных направлений предприятия: выращивание и убой свиней, растениеводство, кормопроизводство.
• Организация бизнес-планирования. Управление и контроль исполнения бюджета.
• Оптимальное распределение ресурсов компании.
• Управление эффективностью показателей бизнеса.
• Управление ценообразованием, себестоимостью продукции.
• Разработка и реализация стратегии развития предприятия.
• Постановка задач и планов работы подразделениям предприятия; контроль их выполнения.
• Взаимодействие с проверяющими и контролирующими органами. Выполнение представительских функций, переговоры на различных уровнях.
• Контроль и координация работы подчиненных с применением эффективных систем мотивации.

• готовность к релокации в Алтайский край;
• обязателен опыт работы в должности директора сельскохозяйственного предприятия, преимуществом будет опыт работы в сфере свиноводства, кормопроизводства, мясопереработки;
• высшее образование (техническое, экономическое, менеджмент);
• знание основ менеджмента, опыт успешного управления производственным предприятием;
• навыки ведения переговорами на уровне первых лиц;
• наличие опыта оптимизации бизнес-процессов и затрат;
• развитые управленческие навыки, стратегическое видение, умение оценивать риски, высокий уровень коммуникации, ориентация на результат, умение работать в условиях изменений.

• работа и проживание в г.Барнаул либо г.Павловске Алтайского края, иногородним кандидатам предоставляется релокационный пакет (аренда жилья, компенсация расходов на переезд);
• официальное трудоустройство;
• конкурентоспособная заработная плата (уровень обсуждается индивидуально с успешным кандидатом);
• дотация на питание за счет средств предприятия;
• служебный автомобиль;
• социальный пакет согласно ТК РФ.