Диспетчер на производстве

- Запуск в производство деталей и технологической оснастки, в соответствии с планом производства и графиком изготовления изделий.

- Составление планов и графиков изготовления изделий, контроль организации рабочих мест, расчет производственных мощностей и загрузки оборудования.

- Выполнение комплектования сборочных узлов и изделий согласно производственного плана.

- Ведение оперативного учета выполненных работ.

- Прием готовых узлов и деталей. Подборка, расстановка, укладка и комплектование партии продукции на выпуск.

- Ведение учета и оперативной отчетности, оформление документации на все операции по приему, сдаче изделий.

​​​​​​​- Знать номенклатуру выпускаемой продукции, организацию производственного планирования и диспетчирования. Конструкцию изделий и технические требования, предъявляемые к ним, сырью и материалам.

- Знать технологию производства, технологическое оборудование цехов и принципы его работы. Типовые технологические процессы. Действующие в производстве ГОСТы, СТО, технические условия и нормы.

-Знать виды брака, способы его предупреждения, основные требования научной организации труда при проектировании технологических процессов. Правила и приемы комплектования партий готовой продукции, наименования и свойства комплектуемых материалов.

- Уверенный пользователь ПК (Office, MS, 1С).

- Знать требования, предъявляемые к сырью и готовой продукции. Правила оформления документов на отпуск готовой продукции.

- Чтение чертежей, схем и тех. документации. Умение пользоваться ручным измерительным инструментом.

- Опыт работы диспетчером на производстве от 2-х лет.

- Образование высшее, техническое.

- Ответственность, внимательность, усидчивость, аккуратность.

- работа в офисном центре в пешей доступности от метро Савёловская, Дмитровская;

- 5-дневная рабочая неделя:

понедельник - четверг I смена 7:30 до 16:15

II смена 15.00 до 23.45

пятница I смена 7:30 до 15:00

II смена 14.00 до 22.30;

- оформление в соответствии с ТК РФ, испытательный срок 3 месяца;

- полный рабочий день на территории работодателя;

- частичная компенсация питания (несколько точек питания в непосредственной близости от офиса);

- возможности для профессионального развития;

- проведение спортивных мероприятий (турниры по настольному теннису, шахматам, шашкам, домино, команда по волейболу, комната для занятий спортом);

- наличие Профсоюза (организация культурного досуга для членов профсоюза: экскурсии, театры, музеи, поддержка начинающих специалистов и т.д.);

- дружный коллектив профессионалов высочайшего класса;

- приятная атмосфера для работы, учебы и профессионального роста;

- конструктивное и адекватное руководство на всех уровнях!

- возможность повышение разряда.