Финансовый контролер

Группа Отелей «Русские Сезоны» — один из самых динамично развивающихся гостиничных брендов России. Наш флагманский загородный курорт премиум-класса «Русские Сезоны Курорт Пересвет» (Сергиево-Посадский р-н) приглашает в команду амбициозного и структурированного Финансового контролера для ведения управленческого учета по международным стандартам.

Обязанности:

• Управленческий учет: формирование отчетности по международному отельному стандарту USALI (P&L, Cash Flow, Capex).
• Бюджетирование: разработка, контроль исполнения и защита бюджетов, мониторинг и упреждение перерасхода средств (P&L, CF, Capex).
• Анализ затрат: проведение внутрихозяйственного аудита, выявление точек потери эффективности и разработка мер по снижению издержек комплекса.
• Контроль задолженности: регулярная работа с дебиторской и кредиторской задолженностью отеля.
• Контроль имущества: организация и проведение ежегодных инвентаризаций, оперативное оформление результатов.
• Отчетность: подготовка аналитических отчетов и справок по запросу Операционного директора и Управляющей компании.

Требования:

• Образование: высшее профильное (экономическое или финансовое).
• Опыт в HoReCa: обязателен подтвержденный опыт работы финансовым контролером в гостиничной сфере.
• Специфика: знание методологии формирования отчетности и финансового контроля крупных капитальных (Capex) проектов.
• Hard Skills: продвинутый уровень владения Excel (высокая скорость обработки массивов данных), уверенные навыки работы с 1С:Бухгалтерия для выгрузки аналитики.
• Soft Skills: умение работать с большими объемами информации в условиях жестких дедлайнов.
• Преимущество: понимание принципов РСБУ и наличие профессиональных финансовых сертификатов.

Условия:

• Локация: постоянное рабочее место на территории загородного комплекса (МО, Сергиево-Посадский р-н, г. Пересвет).
• Релокация: иногородним кандидатам предоставляется бесплатное комфортное проживание или компенсация аренды жилья.
• Оформление: полностью официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого дня.
• Доход: стабильная, своевременная и конкурентоспособная заработная плата (уровень обсуждается индивидуально с успешным кандидатом).
• Питание: бесплатные комплексные обеды в корпоративной столовой.
• Развитие: полностью оплачиваемое компанией профильное корпоративное обучение.
• Бонусы: существенные корпоративные скидки на разнообразные услуги Курорта (SPA, рестораны, фитнес).