Начальник договорно-правового отдела

Обязанности:

​​​​​​​-Руководить работой Отдела, обеспечивать выполнения функций и задач,определенных Положением о работе договорно-правового отдела, а также приказов, распоряжений и поручений руководства Учреждения.

-Осуществлять подбор работников в отдел.

-Вносить предложения главному врачу о совершенствовании деятельности Отдела, повышения эффективности его работы.

-Осуществлять контроль соответствия требованиям законодательства локальных нормативных актов,подготавливаемых в учреждении, а также самостоятельно готовит проекты указанных документов или участвует совместно с другими внутренними организационными структурным подразделениями Учреждения в их подготовке.

-Участвовать в разработке и осуществлении мер по обеспечению сохранности имущества Учреждения, укреплению договорной и финансовой дисциплины.

-Разрабатывать проекты нормативно-методических документов, связанных с организацией деятельности Отдела.

-Давать заключения по предложениям о привлечении работников Учреждения к дисциплинарной ответственности, принимать меры к возмещению имущественного ущерба, причинённого Учреждению.

-Обеспечивать оказание юридической помощи внутренним организационным структурным подразделениям Учреждения в претензионной, договорной и другой правовой работе, подготовку и передачу необходимых материалов в судебные и арбитражные органы. Возглавлять работу по анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также практики заключения договоров, разрабатывать предложения по устранению нарушений договорной дисциплины.

-Возглавлять работу по осуществлению антикоррупционной политике Учреждения.

-Представлять интересы Учреждения в судах общей юрисдикции и арбитражных судах, а также в других органах и организациях при рассмотрении правовых вопросов.

-Давать заключение по правовым вопросам, возникшим в деятельности Учреждения и его структурных подразделений.

-Руководить деятельностью сотрудников Отдела по формированию ответов на запросы правоохранительных органов.

-Подготовка проектов должностных инструкций работников Отдела.

-Контроль ведения реестров договоров, доверенностей, корреспонденции.

-Получение и направление документов в государственные органы.

-Ознакомление с материалами судебных дел.

-Контроль ведения договорной работы в Учреждении.

-Осуществление правовой экспертизы локальных актов организации.

-Подготовка доверенностей.

Требования:

​​​​​​​​​​​​​​-Наличие высшего юридического образования.

-Стаж работы по юридической специальности - не менее 3 лет.

-Опыт работы в медицинских организациях приветствуется.

Условия:

​​​​​​​​​​​​​-График работы: 5/2

-Оформление по ТК РФ.

-Материальная помощь и другие социальные выплаты, предусмотренные коллективным договором.

-Право на компенсацию в поездах дальнего следования (1 раз в год) и пригородного сообщения.

-Материальная помощь к отпуску.

-Возможность вступления в негосударственный пенсионный фонд «Благосостояние».

-Вознаграждение за преданность компании.