Руководитель психолого-педагогического коллектива в инклюзивный детский центр

Медико-реабилитационная компания "Инклюзивный центр раннего развития "Росток надежды" специализируется на работе с детьми разных возрастов, в том числе с ограниченными возможностями. Осуществляет оказание комплексных медицинских, лечебно-педагогических мероприятий.

• Проведение собеседований и подбор специалистов;
• Создание благоприятной среды, профилактика и предотвращение конфликтов
• Разработка коррекционных программ, совместно с педагогами, построение системной работы психолого-педагогического подразделения, разработка локальных нормативных актов;
• Создание методических материалов и методическое сопровождение и координация работы педагогов-психологов
• Сбор заявок о необходимых закупках, контроль выполнения и постановка оборудования на баланс предприятия
• обеспечению сохранности оборудования и методических материалов
• Организация работы психолого-педагогического консилиума, проведение бесед с родителями и педагогами по результата диагностики, выдача рекомендаций.

• Высшее профессиональное образование или дополнительное профессиональное образование в области социально-правовой или психолого-педагогической специализации. (опыт работы в общеобразовательной организации и опыт работы с детьми с ОВЗ приветствуются)
• Стаж на педагогических или руководящих должностях: от 3 лет
• Опыт методической работы;
• Системное мышление, скрупулезность к деталям.
• Наставнический стиль руководства

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• График работы - 6/1 пн-пт с 9 до 18; суббота с 9.00 до 14.00 по графику (обычно 1-2 раза в месяц)
• Заработная плата обсуждается по итогам собеседования;
• Работа в команде с высокопрофессиональными врачами и специалистами над психологической коррекцией детей с ОВЗ.

Стань частью нашей команды с благородной миссией! Если ты профессионал своего дела и любишь детей, позвони нам! Возможно, мы ждем именно тебя!

Уважаемые кандидаты!

Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей компании.

Срок рассмотрения поступающих резюме - не более 3-4 дней с момента получения. Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям компании, мы свяжемся с Вами по указанным контактам. Отсутствие ответа более 10 дней означает, что, к сожалению, на данный момент мы не готовы сделать Вам предложение о работе.

При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей базе кандидатов, и в случае появления вакансий, соответствующих Вашему опыту и квалификации, мы свяжемся с Вами.

Ждем Ваших откликов и желаем успехов!